HP France je francúzska dcérska spoločnosť HP Inc., technologickej firmy, ktorá poskytuje spotrebiteľom aj podnikom počítačové a tlačové produkty. Jej portfólio zahŕňa notebooky, stolové počítače, monitory, tlačiarne a súvisiace príslušenstvo, ktoré podporujú každodenné osobné používanie aj profesionálne pracovné postupy. Spoločnosť sa zameriava na vývoj a dodávanie technológií, ktoré pomáhajú ľuďom a organizáciám pracovať efektívnejšie.
Manažér kategórie komerčných počítačových riešení – Bogotá, práca na pracovisku
Riadiť stratégiu, kvóty a rast produktov komerčných počítačových riešení na trhoch CACEUPY. Koordinovať predaj, marketing, financie a partnerstvá s externými IT dodávateľmi pri realizácii plánov kategórie.
Popis
- Riadiť produktové línie a zároveň prispievať k obchodným plánom a stratégiám rastu
- Koordinovať marketing, predaj, financie a interných zainteresovaných pri efektívnej realizácii plánov kategórie
- Sledovať kľúčové ukazovatele výkonnosti a výsledky predaja s cieľom identifikovať príležitosti na zlepšenie
- Využívať znalosti produktových kategórií, riadenia podnikania a predajných výziev pri rozhodovaní
- Analyzovať spätnú väzbu od zákazníkov a údaje s cieľom identifikovať potreby, preferencie a problémové miesta a následne tieto zistenia pretaviť do zlepšení
- Budovať vzťahy a zastupovať tím na vyššej úrovni pri spolupráci s predajnými tímami a obchodnými partnermi
- Zodpovedať za produktové línie a kvóty vo významnej časti portfólia alebo v určenom zákazníckom segmente
- Viesť analýzu trhu a aktivity marketingovej spolupráce v rámci pridelených funkčných zodpovedností
- Podporovať iniciatívy partnerstva s externými IT dodávateľmi
- Ovplyvňovať viacero tímov a podľa potreby viesť projekty poskytovaním smerovania, overovaním informácií a podporou tímových rozhodnutí
Požiadavky
- Bakalárske alebo postgraduálne vzdelanie v oblasti predaja, marketingu, podnikovej administratívy alebo príbuzného odboru, prípadne rovnocenné pracovné skúsenosti alebo preukázané odborné znalosti
- Zvyčajne 4 až 7 rokov praxe, ideálne v riadení kategórií, riadení zisku a straty alebo v príbuznej oblasti; alternatívne vyššie vzdelanie a 3 až 5 rokov praxe
- Znalosť agilnej metodiky, analytiky, rozvoja podnikania, podnikovej stratégie, B2B, riadenia vzťahov so zákazníkmi, analýzy údajov, digitálneho marketingu, stratégie uvedenia na trh, kľúčových ukazovateľov výkonnosti, prieskumu trhu, marketingu, vývoja nových produktov, produktového riadenia, produktového marketingu, produktovej stratégie, projektového riadenia, odborného líderstva a hodnotových ponúk
- Vynikajúce komunikačné schopnosti, orientácia na výsledky, schopnosť rýchlo sa učiť, digitálna zdatnosť a orientácia na zákazníka