HP France
HP France
1.001 – 5.000 Zaposlenici
LogistikaProizvodnjaSavjetovanje
HP France francuska je podružnica tvrtke HP Inc., tehnološke kompanije koja potrošačima i poslovnim korisnicima nudi računalne i tiskarske proizvode. Njezin portfelj obuhvaća prijenosna računala, stolna računala, monitore, pisače i pripadajuću opremu, namijenjene svakodnevnoj osobnoj uporabi i profesionalnim radnim procesima. Tvrtka se usredotočuje na razvoj i isporuku tehnologije koja ljudima i organizacijama pomaže raditi učinkovitije.

Voditelj kategorije komercijalnih računalnih rješenja – Bogotá, rad na lokaciji

Voditi strategiju proizvoda, kvote i rast komercijalnih računalnih rješenja na tržištima CACEUPY. Koordinirati prodaju, marketing, financije i partnerstva s vanjskim IT dobavljačima radi provedbe planova kategorije.

Opis

  • Upravljati proizvodnim linijama uz doprinos poslovnim planovima i strategijama rasta
  • Koordinirati marketing, prodaju, financije i interne dionike radi učinkovite provedbe planova kategorije
  • Pratiti ključne pokazatelje uspješnosti i prodajne rezultate kako bi se prepoznale prilike za poboljšanje
  • Primjenjivati znanje o kategorijama proizvoda, upravljanju poslovanjem i prodajnim izazovima pri donošenju odluka
  • Analizirati povratne informacije kupaca i podatke kako bi se prepoznale potrebe, preferencije i problemi te nalaze pretvoriti u poboljšanja
  • Razvijati odnose i predstavljati tim na višoj razini u suradnji s prodajnim timovima i poslovnim partnerima
  • Preuzeti odgovornost za proizvodne linije i kvote u znatnom dijelu portfelja ili određenom segmentu kupaca
  • Voditi analizu tržišta i aktivnosti marketinške suradnje u okviru dodijeljenih funkcionalnih odgovornosti
  • Podržavati inicijative partnerstva s vanjskim IT dobavljačima
  • Utjecati na više timova i prema potrebi voditi projekte usmjeravanjem, provjerom informacija i omogućavanjem timskih odluka

Zahtjevi

  • Sveučilišna ili poslijediplomska diploma iz prodaje, marketinga, poslovne administracije ili srodnog područja, odnosno ekvivalentno radno iskustvo ili dokazana stručnost
  • Obično 4–7 godina iskustva, po mogućnosti u upravljanju kategorijama, upravljanju dobiti i gubitkom ili srodnom području; alternativno viši stupanj obrazovanja i 3–5 godina iskustva
  • Poznavanje agilne metodologije, analitike, razvoja poslovanja, poslovne strategije, B2B-a, upravljanja odnosima s kupcima, analize podataka, digitalnog marketinga, strategije izlaska na tržište, ključnih pokazatelja uspješnosti, istraživanja tržišta, marketinga, razvoja novih proizvoda, upravljanja proizvodima, marketinga proizvoda, strategije proizvoda, upravljanja projektima, stručnog vodstva i vrijednosnih prijedloga
  • Izvrsne komunikacijske vještine, usmjerenost na rezultate, sposobnost brzog učenja, digitalna pismenost i usmjerenost na kupca