American Family Insurance предоставляет страховое покрытие для частных лиц, включая страхование домов, транспортных средств, жизни и другие виды защиты. Основанная в 1927 году и расположенная в Мэдисоне, штат Висконсин, компания обслуживает более 12 миллионов клиентов и сочетает страховую экспертизу с цифровыми инструментами, такими как приложение MyAmFam, где клиенты могут управлять полисами, оплачивать счета и подавать заявления о страховых случаях. Деятельность компании охватывает страхование, финансовые и потребительские услуги, при этом особое внимание уделяется поддержке клиентов, ответственным деловым практикам и участию в жизни общества.
Летняя стажировка по цифровым рискам и комплаенсу в American Family Insurance (гибридный формат)
Поддержка инициатив в области управления кибербезопасностью, оценки рисков и соблюдения нормативных требований в рамках стажировки по цифровым рискам и комплаенсу в American Family Insurance. Участие в работе с мерами контроля, отчетностью, аудитами и совершенствованием процессов.
Описание
- Помогать выявлять, оценивать, контролировать и отчитываться о технологических рисках и рисках кибербезопасности
- Проводить исследования, анализ и документирование для программ кибербезопасности, управления рисками и комплаенса
- Поддерживать и совершенствовать реестр мер контроля с помощью документирования, сопоставления и отчетности
- Поддерживать управление политиками и стандартами посредством проверок, обновлений, отслеживания и координации с заинтересованными сторонами
- Участвовать в оценке рисков и мер контроля, а также в подготовке соответствующей отчетности
- Анализировать данные о рисках, комплаенсе и мерах контроля для выявления тенденций, разработки показателей и подготовки отчетов для руководства
- Помогать в регуляторных мероприятиях и аудитах, включая сбор подтверждающих материалов, проверку документации и отслеживание выявленных вопросов
- Взаимодействовать с представителями бизнеса и технологических подразделений для сбора информации и продвижения инициатив по управлению рисками
- Отслеживать и представлять отчетность по обязательствам в области комплаенса, устранению рисков и совершенствованию мер контроля
- Создавать презентации, резюме и обновления по проектам
- Участвовать в совершенствовании процессов, выявляя возможности для автоматизации, стандартизации и улучшения документации
- Представлять результаты проектов руководству и сотрудникам подразделения
- Выполнять другие поручения
Требования
- Сохранять статус студента аккредитованного четырехлетнего колледжа или университета на протяжении всей стажировки и окончить обучение в августе 2027 года или позднее
- Получать степень бакалавра, магистра или доктора
- Обучаться по специальности или программе, соответствующей стажировке
- Предпочтительные направления включают кибербезопасность, информационные технологии, информационную безопасность, управление рисками, компьютерные информационные системы, компьютерные науки, бизнес-аналитику, бухгалтерский учет, финансы или смежные дисциплины
- Демонстрировать аналитические, организаторские способности и навыки решения проблем
- Эффективно общаться и сотрудничать с представителями различных бизнес- и технологических подразделений
- Использовать приложения Microsoft Office, включая Excel, PowerPoint и Word
- Проявлять интерес к управлению кибербезопасностью, управлению рисками, комплаенсу, аудиту или смежным областям
- Получить предложение, зависящее от прохождения применимых проверок биографических данных
- Подписать соглашение о неразглашении как условие предложения
- Спонсорство визы не предоставляется; кандидаты, которым требуется спонсорство, не могут быть рассмотрены
Преимущества
- Единовременный бонус при найме может быть предоставлен для покрытия расходов на жилье в зависимости от близости к офису компании
- Доступен комплексный пакет медицинских, стоматологических, офтальмологических льгот и льгот для поддержания благополучия, за исключением стажеров и временных работников
- Доступны конкурентные взносы в план 401(k), за исключением стажеров и временных работников
- Доступен пенсионный план, за исключением стажеров и временных работников
- Доступна ежегодная премия по результатам работы, за исключением стажеров и временных работников
- Доступно девять оплачиваемых праздничных дней, за исключением стажеров и временных работников
- Штатные сотрудники ежегодно получают 23 дня оплачиваемого отпуска; стажеры и временные работники не имеют права на эту льготу
- Доступна программа погашения студенческих кредитов, за исключением стажеров и временных работников
- Доступен оплачиваемый отпуск по уходу за семьей, за исключением стажеров и временных работников
- Вводный курс для новых сотрудников, а также возможности для нетворкинга и коучинга во время стажировки