Ashton Fire
Ashton Fire
Ashton Fire — специализированная консалтинговая компания в сфере пожарной безопасности, помогающая создавать более безопасные и устойчивые здания на протяжении всего их жизненного цикла. Компания занимается пожарной инженерией, проектированием пожарной безопасности, оценкой зданий после ввода в эксплуатацию, проверкой наружных стен, управлением пожарными рисками, аудитом систем, разработкой документов по безопасности, оценкой продукции и испытаниями на пожаробезопасность. Ashton Fire работает с клиентами как над отдельными проектами, так и над крупными программами для портфелей недвижимости, сочетая практические рекомендации, ориентированные на соблюдение нормативных требований, с учётом принципов устойчивого развития, этики, охраны окружающей среды и социальной ответственности. Компания также поддерживает непрерывную цепочку строительной информации, помогая сохранять ясные и полезные записи о безопасности на протяжении всего жизненного цикла здания.

Инженер по пожарной безопасности для выпускников, набор 2027 года в Ashton Fire (гибридная работа в Великобритании)

Разрабатывайте стратегии пожарной безопасности, технические отчёты, проводите инспекции и создавайте вычислительные модели в Ashton Fire — консалтинговой компании в сфере пожарной безопасности и инженерии. Развивайте профессиональные компетенции в различных секторах строительства, одновременно готовясь к профессиональной регистрации.

Описание

  • Исследовать новые продукты и системы пожарной безопасности
  • Сотрудничать с проектными командами
  • Разрабатывать стратегии пожарной безопасности с использованием нормативных и основанных на эксплуатационных характеристиках методов
  • Проводить обследования объектов и вычислительное моделирование
  • Помогать внедрять меры по управлению пожарной безопасностью и защите существующих зданий
  • Координировать работу с инженерами по пожарной безопасности в разных офисах и поддерживать проектных инженеров всех уровней
  • Готовить технические отчёты с описанием допущений, проектных основ, методик и рекомендаций
  • Развивать навыки управления проектами, взаимодействия с клиентами и профильными специалистами
  • При необходимости участвовать в посещениях объектов под руководством опытных сотрудников
  • Завершить программу подготовки выпускников при поддержке наставника
  • Углублять знания принципов пожарной инженерии и соответствующего законодательства в рамках непрерывного профессионального развития
  • Участвовать во внутренних и внешних совещаниях
  • Вносить вклад в исследовательские инициативы и со временем публиковать технические статьи, материалы конференций и статьи в научных журналах

Требования

  • Развитые аналитические способности, уверенное владение математикой и навыки решения проблем
  • Чёткая и эффективная письменная и устная коммуникация
  • Внимательность к деталям и стабильная способность выполнять точную техническую работу
  • Умение продуктивно работать самостоятельно и в команде
  • Проактивный подход к обучению и постоянному профессиональному развитию
  • Искренний интерес к пожарной безопасности, инженерии и строительной среде
  • Хорошие навыки организации и управления временем, включая способность соблюдать сроки
  • Желателен соответствующий опыт практики или стажировки
  • Желательно знание британских стандартов пожарной безопасности
  • Желателен опыт работы с инженерным программным обеспечением, Bluebeam или ПО для моделирования

Преимущества

  • Гибридный формат работы
  • Девятидневная рабочая двухнеделька
  • Гибкое основное рабочее время
  • 25 дней ежегодного отпуска плюс праздничные дни, с увеличением до 30 дней после девяти лет работы
  • Гибкий выбор праздничных дней
  • Взносы работодателя в пенсионную программу в размере 6%, с увеличением до 8% после пяти лет работы
  • Расширенный отпуск по беременности и родам
  • Четыре недели полностью оплачиваемого отпуска по уходу за ребёнком для отцов
  • Частная медицинская страховка через Bupa
  • Программа компенсации расходов на медицинские услуги
  • Медицинские консультации 24/7 через программу помощи сотрудникам
  • Ежегодный дискреционный бонус, зависящий от результатов компании и сотрудника
  • Бонусная программа за получение статуса дипломированного специалиста и регистрацию в профессиональных организациях
  • Закрытие всей компании на рождественский период между Рождеством и Новым годом
  • Ежемесячные социальные мероприятия в местных офисах
  • Три общекорпоративных мероприятия в год, включая одно мероприятие за рубежом