
51 – 200 Empleados
Patrocinador de visa para trabajadores cualificadosAtención sanitariaConsultoríaLegalAshton Fire es una consultora especializada en seguridad contra incendios que contribuye a crear edificios más seguros y resilientes durante todo su ciclo de vida. Su trabajo abarca la ingeniería contra incendios, el diseño de seguridad contra incendios, las evaluaciones posteriores a la ocupación, las revisiones de fachadas exteriores, la gestión del riesgo de incendio, las auditorías de sistemas, los casos de seguridad, la evaluación de productos y los ensayos de resistencia al fuego. La empresa trabaja con sus clientes tanto en proyectos individuales como en grandes programas de patrimonio inmobiliario, combinando asesoramiento práctico y centrado en el cumplimiento normativo con consideraciones sostenibles, éticas, ambientales y sociales. Ashton Fire también respalda el hilo dorado de la información del edificio, ayudando a mantener registros de seguridad claros y útiles durante todo el ciclo de vida del edificio.
Ingeniero/a de Incendios Graduado/a, Promoción 2027 en Ashton Fire (Híbrido en Reino Unido)
Desarrolla estrategias de seguridad contra incendios, informes técnicos, inspecciones y modelos computacionales en Ashton Fire, una consultoría de ingeniería y seguridad contra incendios. Desarrolla experiencia profesional en diversos sectores de la edificación mientras avanzas hacia la habilitación profesional.
Descripción
- Investigar productos y sistemas emergentes de seguridad contra incendios
- Colaborar con equipos de diseño
- Desarrollar estrategias contra incendios mediante métodos conformes con la normativa y métodos basados en el desempeño
- Realizar inspecciones en obra y modelización computacional
- Ayudar a implementar medidas de gestión y protección contra incendios en edificios existentes
- Coordinarse con ingenieros de incendios de distintas oficinas y apoyar a ingenieros de proyecto de todos los niveles
- Preparar informes técnicos detallando supuestos, bases de diseño, metodologías y recomendaciones
- Desarrollar capacidades de gestión de proyectos y de relación con clientes y especialistas
- Participar en visitas a obra con apoyo cuando sea necesario
- Completar el programa de formación para graduados con la orientación de un mentor
- Reforzar los conocimientos sobre principios de ingeniería contra incendios y legislación pertinente mediante el desarrollo profesional continuo
- Participar en reuniones internas y externas
- Contribuir a iniciativas de investigación y, con el tiempo, publicar artículos técnicos, ponencias para congresos y artículos en revistas especializadas
Requisitos
- Sólidas capacidades analíticas, numéricas y de resolución de problemas
- Comunicación escrita y verbal clara y eficaz
- Gran atención al detalle y capacidad constante para producir trabajo técnico preciso
- Capacidad para trabajar de forma productiva tanto de manera independiente como en equipo
- Actitud proactiva hacia el aprendizaje y el desarrollo profesional continuo
- Interés genuino por la seguridad contra incendios, la ingeniería y el entorno construido
- Organización y gestión del tiempo eficaces, incluida la capacidad de cumplir los plazos
- Se valorará experiencia relevante en prácticas profesionales
- Se valorará familiaridad con las normas británicas de seguridad contra incendios
- Se valorará experiencia con software de ingeniería, Bluebeam o modelización
Beneficios
- Trabajo híbrido
- Jornada laboral de nueve días quincenales
- Horario laboral troncal flexible
- 25 días de vacaciones anuales más festivos, aumentando a 30 días tras nueve años de servicio
- Festivos flexibles
- Aportaciones del empleador a la pensión del 6 %, aumentando al 8 % tras cinco años
- Permiso de maternidad ampliado
- Cuatro semanas de permiso de paternidad totalmente remunerado
- Cobertura médica privada mediante Bupa
- Plan de reembolso de gastos sanitarios
- Asesoramiento médico 24/7 mediante el Programa de Asistencia al Empleado
- Bonificación anual discrecional vinculada al rendimiento de la empresa y al individual
- Plan de bonificación por obtener el estatus de profesional colegiado y registrarse en instituciones profesionales
- Cierre de toda la empresa durante Navidad y Año Nuevo
- Eventos sociales mensuales en las oficinas locales
- Tres eventos para toda la empresa cada año, incluido uno en el extranjero