A Simsy Ventures é uma venture builder e cofundadora institucional que trabalha com empreendedores, investidores e empresas para desenvolver startups sustentáveis. Seu modelo de venture studio apoia as empresas desde a ideação inicial até a validação no mercado e o crescimento, combinando conhecimentos especializados em consultoria, marketing e saúde com foco na criação de valor duradouro para os lucros, as pessoas e o planeta. A empresa oferece um ambiente estruturado para construir e impulsionar negócios destinados a gerar um impacto econômico e social significativo.
Recrutador técnico sênior — Trabalho remoto nos Estados Unidos
Lidere o recrutamento de profissionais de tecnologia com autorizações de segurança para apoiar a Broadway Ventures, uma contratada do governo. Gerencie requisições, alocação de profissionais para propostas, entrevistas e relacionamentos com candidatos e clientes.
Estados Unidos$ 80.000 – $ 100.000 / ano
RemotoTempo integralSêniorIdioma Obrigatório: inglêsRecrutador técnicoDescrição
- Colaborar com líderes corporativos e equipes de propostas para definir os requisitos das funções
- Criar e gerenciar anúncios de vagas atrativos no Greenhouse
- Traduzir propostas de contratos governamentais e declarações de trabalho adjudicadas em descrições e especificações precisas de vagas
- Buscar candidatos de alta qualidade usando lógica booleana e métodos avançados de pesquisa
- Avaliar e entrevistar possíveis contratados
- Oferecer uma experiência excepcional a candidatos e clientes
- Obter cartas de intenção de candidatos qualificados para iniciativas de propostas contratuais
- Trabalhar com líderes seniores e a área de Desenvolvimento de Negócios para avaliar e selecionar os melhores candidatos
- Construir e manter relacionamentos de confiança com clientes internos e externos
Requisitos
- Pelo menos cinco anos de experiência no recrutamento de profissionais técnicos em áreas como engenharia de software, redes e infraestrutura
- Sucesso comprovado na manutenção de altos níveis de satisfação de gestores de contratação e clientes em um ambiente remoto
- Experiência no recrutamento de candidatos com autorizações de segurança Secret, Top Secret, SCI ou Poly
- Capacidade de comparar a remuneração de mercado entre funções e níveis de experiência
- Habilidade para negociar a remuneração dentro das faixas aprovadas e fechar candidaturas com eficácia
- Bacharelado ou mestrado em uma área relevante; experiência equivalente pode ser aceita
- Proficiência nos aplicativos do Microsoft Office, incluindo Excel, Outlook e Word
- Excelentes habilidades de comunicação e atendimento ao cliente
- Disponibilidade para viajar ocasionalmente
- Capacidade de concluir verificações de antecedentes e testes toxicológicos pré-admissionais; algumas funções também podem exigir coleta de impressões digitais
Benefícios
- Plano 401(k) com contribuição equivalente da empresa
- Folgas remuneradas que aumentam com o tempo de empresa
- Seguro médico, odontológico e oftalmológico
- Seguro de vida pago pela empresa, além de seguro de vida voluntário
- Cobertura por incapacidade de curto e longo prazo