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Export Development Canada | Exportation et développement Canada
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1.001 – 5.000 Funcionários
FinançasGovernoSeguros
A Export Development Canada (EDC) é a agência federal de crédito à exportação do Canadá e uma corporação da Coroa que apoia empresas canadenses na entrada e na expansão em mercados internacionais. Suas equipes de financiamento e seguros oferecem seguro de crédito comercial, garantias, apoio ao capital de giro, financiamento à exportação e ao comprador, financiamento estruturado e de projetos e investimentos de participação acionária. A EDC também combina inteligência de mercado, serviços de consultoria, ferramentas digitais e iniciativas especializadas, como o Trade Impact Program e o Business Connections. A organização atende exportadores de setores como agronegócio e alimentos, tecnologias limpas, defesa e energia, com foco na gestão de riscos internacionais, na diversificação de mercados, na promoção do comércio sustentável e no apoio às empresas para competir globalmente.
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Vagas da empresa

Líder sênior de desenvolvimento de software

Lidere o desenvolvimento full stack de plataformas empresariais com IA na Export Development Canada. Crie aplicações web, APIs, integrações e sistemas de entrega nativos da nuvem.

CACanadá
$ 96.557 – $ 128.743 / ano
HíbridoTempo integralSêniorIdioma Obrigatório: inglêsEngenheiro de softwareEngenheiro full-stack
.NETAngularAzureMicrosserviçosNuvemReactSDLCSistemas distribuídosSOAP

Descrição

  • Desenvolva e opere a plataforma digital do grupo de Soluções de Capital de Giro.
  • Desenvolva aplicações web e recursos de integração.
  • Amplie o suporte a padrões de integração e mantenha um catálogo de integrações.
  • Incentive a adoção da plataforma e, em seguida, monitore e otimize seu desempenho.
  • Desenvolva e opere o Sistema Operacional de SDLC Agêntico.
  • Integre o desenvolvimento assistido por IA aos fluxos de entrega com GitHub Copilot, Azure DevOps, GitHub Enterprise e Azure Foundry.
  • Revise modelos de sistemas, especificações, diagramas e gráficos; oriente o trabalho de front-end, APIs, integração e DevOps.
  • Trabalhe com a equipe de design para esclarecer as necessidades de UI/UX e entregar soluções práticas.
  • Escreva código de qualidade, revise o código dos colegas e mantenha os padrões da base de código.
  • Defina o estado desejado junto com analistas, arquitetos, desenvolvedores, profissionais de teste e responsáveis por releases.
  • Avalie o esforço de entrega, os gargalos e o retrabalho; priorize casos de uso valiosos para agentes e sinalize atividades inadequadas à automação.
  • Contribua para a Comunidade Técnica de Prática por meio do compartilhamento de conhecimento, desenvolvimento de padrões e contratação.
  • Explique ideias complexas e influencie lideranças seniores a considerar perspectivas alternativas.
  • Crie recursos seguros de recuperação de informações em itens de trabalho autorizados, repositórios de código-fonte, registros de design e registros de reuniões.
  • Conecte controle de código-fonte, acompanhamento do trabalho, pipelines de CI/CD, plataformas de teste e serviços de telemetria.
  • Ofereça liderança técnica, mentoria, orientação sobre soluções e desenvolvimento full stack prático.

Requisitos

  • Bacharelado em ciência da computação, engenharia ou disciplina relacionada.
  • Pelo menos oito anos de experiência prática em engenharia de software full stack, com entrega de sistemas de produção em escala empresarial.
  • Experiência no desenvolvimento de aplicações web, APIs, microsserviços, integrações e soluções nativas da nuvem.
  • Práticas sólidas de codificação, testes e releases.
  • Conhecimento avançado de Angular, React, .NET, APIs, microsserviços, padrões de integração e arquitetura nativa da nuvem.
  • Experiência com GitHub Copilot e plataformas modernas para desenvolvedores, incluindo fluxos de pull request, revisão de código, estratégias de branches, governança de repositórios, automação e telemetria de engenharia.
  • Experiência com pipelines de CI/CD.
  • Experiência em projetar, desenvolver e integrar experiências de desenvolvimento com IA, agentes e copilotos aos fluxos empresariais de entrega de software.
  • Forte experiência em arquitetura de nuvem, identidade, redes, engenharia de plataforma e controles de segurança.
  • Conhecimento de requisitos empresariais de governança, risco, privacidade e conformidade.
  • Experiência no desenvolvimento de recursos de engenharia reutilizáveis, como frameworks, padrões, implementações de referência, modelos e padrões aceleradores.
  • Conhecimento de arquitetura de aplicações empresariais, sistemas distribuídos, microsserviços, design API-first e padrões de integração orientados a eventos.
  • Conhecimento de REST, JSON, SOAP, OpenAPI e frameworks de integração empresarial.
  • Conhecimento de OAuth 2.0, OpenID Connect, Entra ID/Azure AD, identidades de cargas de trabalho e autenticação segura de aplicações.
  • Experiência prática com Microsoft Azure em tecnologias de desenvolvimento, implantação, automação, integração, DevOps, redes e segurança.
  • Experiência no gerenciamento de práticas e padrões de design de integração, incluindo virtualização de APIs, arquitetura resiliente orientada a eventos e processamento assíncrono.
  • Experiência no uso de ferramentas de análise de segurança.
  • Proficiência em design com Figma ou ferramentas similares.
  • Ao se candidatar, deve ter autorização legal para trabalhar no Canadá; cidadãos canadenses e residentes permanentes têm preferência.
  • Deve atender aos critérios exigidos de verificação de segurança do governo.

Benefícios

  • Incentivo baseado em desempenho.
  • Regime de trabalho híbrido.
  • Apoio à realocação para candidatos elegíveis.
  • Benefícios flexíveis, incluindo assistência médica, odontológica, seguro de vida e créditos Flex adicionais.
  • Plano de previdência de contribuição definida com generosa contrapartida do empregador.
  • Quatro semanas de férias e dois dias flexíveis por ano para funcionários permanentes.
  • Programas de bem-estar, apoio à saúde mental e opções de atividade física.
  • Apoio ao desenvolvimento profissional, incluindo conferências, treinamento de idiomas e oportunidades educacionais.
  • Ambiente de trabalho inclusivo, acolhedor e orientado para o trabalho em equipe.
  • Trabalhe em uma organização reconhecida entre os 100 Melhores Empregadores do Canadá, os Melhores Empregadores em Diversidade e os 100 Melhores Empregadores para Famílias.

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