Saab
Saab
Fundada na Suécia em 1937, a Saab desenvolve tecnologia de ponta para defesa militar e segurança civil. Seu portfólio abrange sistemas aéreos, terrestres, navais e de segurança, incluindo radares, treinamento com aeronaves não tripuladas e soluções de gerenciamento do tráfego aéreo. Com operações em mais de 30 países e clientes em mais de 100 nações, a Saab atua em mercados internacionais com tecnologias destinadas a ajudar a atender às necessidades de segurança em constante evolução.

Gerente sênior de Finanças, Armamentos Avançados

Lidera o planejamento financeiro, as finanças de programas, a conformidade e uma pequena equipe que apoia a organização de Armamentos Avançados da Saab. Aconselha os líderes da divisão sobre desempenho, previsões e decisões de negócio.

Descrição

  • Supervisionar a integridade financeira e o desempenho da organização de Armamentos Avançados na divisão de Sistemas Terrestres.
  • Prestar suporte financeiro e operacional e liderar de 3 a 5 subordinados diretos.
  • Aconselhar a equipe de liderança de Armamentos Avançados em questões financeiras.
  • Fornecer análises financeiras independentes, apoio à tomada de decisões executivas e supervisão financeira de ponta a ponta.
  • Liderar o orçamento anual, o planejamento de negócios para cinco anos, as previsões trimestrais, as análises financeiras operacionais e a gestão de desempenho.
  • Gerenciar lucratividade, fluxo de caixa, capital de giro, riscos e precisão das previsões.
  • Trabalhar com gerentes de programas para acompanhar o desempenho financeiro dos programas por meio de relatórios e painéis.
  • Apoiar as estimativas de custo ao término (EAC) dos programas e os relatórios de gerenciamento do valor agregado (EVM).
  • Contribuir para licitações e propostas, incluindo precificação e desenvolvimento de planos de negócios.
  • Ajudar as equipes de Manufatura e Cadeia de Suprimentos a acompanhar e prever custos de materiais.
  • Manter os controles financeiros e a documentação de suporte.
  • Apoiar as equipes de Contabilidade, Contratos e Subcontratos na conformidade com FAR, DFARS e CAS em propostas e negociações.
  • Coordenar auditorias externas de programas selecionados.
  • Viajar dentro e fora do país em até 25% do tempo.

Requisitos

  • Bacharelado em Contabilidade, Finanças ou área relacionada e mais de 16 anos de experiência profissional progressiva, incluindo experiência substancial em Gestão Financeira; ou mestrado e mais de 14 anos de experiência relevante.
  • Experiência na liderança de uma equipe de finanças, contabilidade, gestão de negócios ou multidisciplinar, incluindo contratação, desenvolvimento de talentos, gestão de desempenho e planejamento sucessório.
  • Proficiência avançada em Microsoft Excel e sistemas financeiros.
  • Capacidade de analisar e interpretar dados financeiros.
  • Capacidade de gerenciar várias prioridades e partes interessadas, trabalhando com diferentes áreas.
  • Fortes habilidades analíticas e de comunicação e capacidade de colaborar com equipes globais.
  • Capacidade de obter credencial de segurança do Governo dos EUA, se necessário.
  • É necessário ser cidadão dos EUA.
  • Deve atender aos requisitos para acesso a informações sigilosas.
  • Deve ser aprovado em exame toxicológico pré-admissional.
  • Desejável: MBA, CPA, CMA ou outro título avançado ou certificação profissional relevante.
  • Desejável: experiência de liderança nos setores aeroespacial e de defesa, em contratos do Governo dos EUA, empresas de tecnologia em expansão, negócios intensivos em dados e análise, ou consultoria e serviços profissionais.
  • Desejável: conhecimento dos conceitos, sistemas e relatórios de gerenciamento do valor agregado (EVM).
  • Desejável: conhecimento de FAR, DFARS, CAS, auditorias da DCAA ou DCMA e revisões de sistemas empresariais, taxas de preços futuros e propostas governamentais.
  • Desejável: experiência em finanças de programas ou economia de projetos, incluindo reconhecimento de receita, EACs, realização de margens, carteira de pedidos, fluxo de caixa e capital de giro.
  • Desejável: experiência na liderança de iniciativas de ERP, planejamento empresarial, inteligência de negócios, governança de dados, automação ou finanças com recursos de IA.
  • Desejável: experiência apoiando crescimento acelerado, aquisições, integração de negócios, redesenho organizacional ou recursos financeiros escaláveis.
  • Desejável: histórico de recrutamento, desenvolvimento e retenção de equipes de alto desempenho.
  • Desejável: experiência com IFRS, relatórios multinacionais, transações entre empresas do mesmo grupo e preços de transferência.
  • Desejável: experiência em ambiente regulado, de contratos governamentais ou com requisitos de conformidade de complexidade semelhante.

Benefícios

  • Oportunidades de desenvolvimento profissional.
  • Remuneração competitiva.
  • Equilíbrio entre vida profissional e pessoal.
  • Ambiente de trabalho informal de negócios.
  • Cobertura médica, oftalmológica e odontológica para funcionários e dependentes.
  • Amplo período de folga remunerada, incluindo oito feriados designados.
  • Plano 401(k) com contribuições da empresa.
  • Auxílio para mensalidades e empréstimos estudantis.
  • Recursos de bem-estar e serviços de assistência ao funcionário.
  • Oportunidades de compra de ações da empresa.
  • Cobertura por incapacidade de curto e longo prazo.

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