Gartner
Gartner
A Gartner é uma empresa global de pesquisa e consultoria que ajuda líderes empresariais a tomar decisões informadas sobre prioridades fundamentais para suas organizações. Seu trabalho combina análise especializada, consultoria, orientação para executivos, pesquisa e serviços digitais de mercado em áreas como tecnologia, finanças, recursos humanos, assuntos jurídicos, marketing, vendas e estratégia de produto. A Gartner também organiza mais de 40 conferências e orienta organizações na melhoria de seus investimentos em tecnologia. As equipes trabalham em um modelo híbrido criado para apoiar a colaboração entre uma força de trabalho internacional e diversificada, com oportunidades de carreira em serviços ao cliente, consultoria, pesquisa, assessoria, tecnologia e funções corporativas.

Diretor sênior de análise, plataformas de gerenciamento de dados

Oriente líderes de tecnologia empresarial com pesquisas práticas sobre gerenciamento de dados e IA. Aconselhe clientes, defina prioridades de pesquisa e apresente análises de tendências de mercado.

Descrição

  • Crie conteúdo de insights original e de alto impacto para clientes.
  • Desenvolva liderança de pensamento e abordagens práticas para atender às necessidades dos clientes.
  • Identifique os desafios dos clientes e suas causas principais e ajude a avançar a estratégia.
  • Defina uma direção clara para os insights de toda a equipe de analistas.
  • Apresente insights independentes aos líderes da Gartner e ajude a definir prioridades de pesquisa.
  • Acompanhe, analise e preveja tendências e mudanças do mercado.
  • Aconselhe clientes e potenciais clientes em reuniões virtuais e presenciais.
  • Prepare e apresente trabalhos em eventos, conferências e reuniões informativas para clientes da Gartner.
  • Apoie BTI e Vendas com perspectivas de mercado e engajamento de clientes.
  • Faça revisão por pares dos conteúdos com agilidade e alto padrão de qualidade.
  • Represente os insights, métodos e a estratégia da Gartner como especialista do setor.
  • Contribua com inovação, geração de ideias e discussões de pesquisa.
  • Aprimore fluxos de trabalho de pesquisa e desenvolva processos de prestação de serviços.
  • Oriente e desenvolva colegas em início de carreira.
  • Incentive o engajamento contínuo dos clientes com as pesquisas e os especialistas da Gartner.

Requisitos

  • Bacharelado ou experiência equivalente.
  • Pelo menos 15 anos de experiência relevante no setor.
  • Especialização em plataformas de gerenciamento de dados ou práticas de integração de dados.
  • Especialização em arquitetura e operações de dados.
  • Experiência com abordagens de gerenciamento de dados prontas para IA.
  • Experiência no uso de agentes em processos de gerenciamento de dados.
  • Presença executiva e credibilidade junto a líderes seniores e partes interessadas.
  • Excelentes habilidades de organização e capacidade de cumprir prazos apertados.
  • Excelentes habilidades de pesquisa e redação.
  • Ótimas habilidades de comunicação oral e escrita, análise e apresentação.
  • Capacidade de analisar e sintetizar dados, identificar padrões e aplicar estruturas de referência.
  • Capacidade de explicar conceitos complexos de forma clara e concisa.
  • Conhecimento especializado no assunto e desenvoltura para apresentar a públicos pequenos e grandes.
  • Forte visão de negócios e conhecimentos financeiros.
  • Conhecimento aprofundado do cenário global e competitivo da área de atuação.
  • Capacidade de trabalhar de forma independente e colaborar com uma equipe global e multicultural.
  • Capacidade de atuar em ambientes altamente matriciais.
  • Capacidade de representar com eficácia os métodos e as estratégias de pesquisa da Gartner.
  • Disponibilidade e capacidade para viajar até 25%.
  • Experiência em todo o ciclo de vida dos dados, incluindo plataformas de gerenciamento de dados, integração, qualidade e soluções de metadados para casos de uso de IA.

Benefícios

  • Bônus anual baseado no desempenho da empresa e no desempenho individual ou plano de incentivo de vendas sem limite, conforme a função.
  • Amplo período de folgas remuneradas.
  • Contribuição equivalente ao plano 401(k) de até US$ 7.200 por ano.
  • Opção de comprar ações da empresa com desconto.
  • Programas de benefícios líderes de mercado.
  • Trabalho híbrido com flexibilidade para trabalhar virtualmente quando isso for produtivo e colaborar presencialmente.
  • Oportunidades de crescimento e desenvolvimento profissional.
  • Equipes e ambiente de trabalho inclusivos.
  • Adaptações razoáveis para pessoas qualificadas com deficiência ou veteranos com deficiência.