AlphaHire
AlphaHire
11 – 50 Funcionários
ConstruçãoConsultoriaLogística
Fundada em 2018, a AlphaHire desenvolve ferramentas de inteligência da força de trabalho para indústrias intensivas em capital, incluindo construção e logística. Sua plataforma de inteligência da força de trabalho ajuda executivos a avaliar riscos de execução antes de tomar decisões sobre projetos, licitações, expansão, aquisições, investimentos e estratégias mais amplas de crescimento.

Consultor estratégico sênior, contratos governamentais — Remoto, Estados Unidos

Prestar aconselhamento estratégico sênior à WIL, uma organização de inteligência sobre força de trabalho e execução, em oportunidades de contratação governamental, conformidade, parcerias e decisões de crescimento.

Descrição

  • Avaliar quais oportunidades governamentais devem ser buscadas ou recusadas
  • Identificar em que pontos os processos de compras governamentais podem estar sendo subestimados
  • Definir as capacidades necessárias antes de buscar contratos maiores
  • Orientar sobre quando atuar como contratada principal e quando atuar como parceira
  • Explicar o que ajuda uma nova entrante a conquistar credibilidade junto às agências
  • Identificar erros que podem criar desafios após a adjudicação
  • Recomendar maneiras de desenvolver capacidades de contratação governamental sem custos indiretos desnecessários
  • Participar de discussões estratégicas periódicas
  • Analisar oportunidades selecionadas e decisões de negócio
  • Fazer apresentações relevantes de forma independente quando apropriado
  • Trabalhos substanciais de execução, incluindo apoio à captura de contratos, desenvolvimento de propostas, estratégia contratual ou relacionamento com parceiros, podem ser definidos separadamente como emprego em tempo integral ou trabalho contratual por projeto

Requisitos

  • Experiência prática significativa em contratação governamental, além de ter ocupado um cargo relevante
  • Bom discernimento e disposição para questionar premissas
  • Disponibilidade para discussões estratégicas remotas periódicas
  • Disposição para considerar emprego em tempo integral ou trabalho contratual por projeto em um ambiente que prioriza o trabalho remoto, com viagens conforme exigido pelas atividades com parceiros e em campo
  • Experiência com FAR ou DFARS, IDIQ, BPA, GWAC ou GSA Schedules é desejável
  • Experiência de liderança em captura de contratos, desenvolvimento de propostas ou conformidade pós-adjudicação é desejável
  • Experiência com contratos de serviços profissionais, pesquisa, análise, força de trabalho, infraestrutura ou tecnologia é desejável