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Patrocinador de visto H1BFinançasSegurosSetor bancário
A USAA é uma empresa de serviços financeiros voltada para atender membros atuais e ex-membros das Forças Armadas dos Estados Unidos e suas famílias. Sua oferta abrange produtos bancários, de seguros e de investimentos, apoiados por ferramentas digitais seguras e um atendimento centrado nos membros. A empresa reúne equipes que atuam em tecnologia financeira, gestão de riscos, operações e experiência do cliente para ajudar seus membros a administrar sua vida financeira.
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Vagas da empresa

Atuário de Vida - USAA | Charlotte, NC presencial

Liderar a precificação, a avaliação, a modelagem de riscos e a análise de rentabilidade dos produtos de seguro de vida da USAA em apoio à liderança atuarial. Ajudar a fortalecer a segurança financeira da comunidade militar por meio de análises atuariais rigorosas e recomendações.

USEstados UnidosNCCarolina do Norte
$ 127.310 – $ 243.340 / ano
PresencialTempo integralPlenoSêniorIdioma Obrigatório: inglêsAtuário

Descrição

  • Concluir atribuições complexas de precificação, avaliação e gestão de riscos usando software de modelagem atuarial.
  • Avaliar leis e regulamentos, recomendar melhorias nos processos de conformidade e acompanhar as comunicações relevantes do setor.
  • Executar modelos, preparar relatórios e apresentar análises e recomendações detalhadas à liderança atuarial.
  • Recomendar aprimoramentos e refinamentos adequados nos modelos.
  • Compartilhar conhecimentos, apoiar colegas e resolver questões escaladas.
  • Liderar projetos atuariais multifuncionais de complexidade moderada, ou oferecer suporte essencial a eles, desde a concepção até a implementação.
  • Preparar anexos e relatórios que expliquem propostas e conclusões às partes interessadas.
  • Identificar problemas de negócio de forma independente e apresentar recomendações de solução à liderança.
  • Manter níveis de preços, estruturas de precificação, disponibilidade de dados e requisitos relacionados que apoiem a rentabilidade e a competitividade.
  • Identificar premissas críticas, monitorar tendências e recomendar ações corretivas imediatas.
  • Avaliar os impactos das premissas analisando fontes de ganhos e perdas, prêmios, margens de juros, reservas e valores em dinheiro para avaliar a rentabilidade e a viabilidade dos produtos.
  • Aconselhar a administração e atuar como principal recurso para colegas que lidam com questões escaladas.
  • Identificar, avaliar, monitorar e controlar riscos de acordo com as políticas e os procedimentos estabelecidos de risco e conformidade.

Requisitos

  • Bacharelado ou quatro anos adicionais de experiência relacionada, além da experiência exigida, em substituição ao diploma.
  • Quatro anos de experiência atuarial ou analítica relevante com a qualificação de Fellow da Society of Actuaries, ou oito anos de experiência atuarial relevante com a qualificação de Associate da Society of Actuaries.
  • Experiência na conclusão de atribuições complexas com software de modelagem atuarial para precificação, avaliação ou gestão de riscos.
  • Capacidade comprovada de explicar análises e recomendações atuariais complexas para públicos técnicos e não técnicos.
  • Cinco anos ou mais de experiência com o Moody’s AXIS são preferenciais e considerados um diferencial.
  • Pós-graduação é preferencial e considerada um diferencial.
  • Experiência militar nos EUA, por meio de serviço militar ou como cônjuge ou parceiro doméstico de militar, é considerada um diferencial.
  • Não deve exigir patrocínio de visto ou apoio imigratório atualmente ou no futuro.

Benefícios

  • Incentivos de remuneração baseados em desempenho podem ser oferecidos com base nos resultados gerais corporativos e individuais, a critério do Conselho de Administração da USAA.
  • Cobertura abrangente médica, odontológica e oftalmológica.
  • Plano 401(k).
  • Plano de pensão.
  • Seguro de vida.
  • Benefícios para pais.
  • Assistência para adoção.
  • Programa de folga remunerada.
  • Feriados remunerados.
  • 16 horas de voluntariado remuneradas.
  • Programas de bem-estar.
  • Planejamento de carreira.
  • Assistência para educação continuada.
  • Flexibilidade para trabalho remoto ou híbrido pode estar disponível para cônjuges de militares na ativa, sujeita à política aplicável e às necessidades do negócio.