Texas Health Action
Texas Health Action
Texas Health Action to społeczna organizacja medyczna non profit ze statusem 501(c)(3), świadcząca pomoc osobom LGBTQIA+ oraz osobom dotkniętym HIV. Od 2015 roku organizacja działa na rzecz zwiększania dostępności wysokiej jakości usług zdrowotnych poprzez opiekę wolną od stygmatyzacji, działania na rzecz społeczności i edukację. Program Kind Clinic zapewnia mieszkańcom Centralnego Teksasu usługi z zakresu zdrowia seksualnego, takie jak dostęp do PrEP i PEP, testy na HIV i infekcje przenoszone drogą płciową, leczenie tych infekcji oraz opiekę afirmującą płeć w bezpiecznym i wspierającym środowisku.

Wiceprezes ds. informacji medycznej i technologii — Texas Health Action (Austin, praca hybrydowa)

Kierowanie technologią informacyjną i zarządzaniem informacją medyczną w Texas Health Action, w tym aplikacjami klinicznymi, danymi, cyberbezpieczeństwem i ładem organizacyjnym. Kształtowanie strategii technologicznej wspierającej sprawiedliwy dostęp do usług zdrowotnych w całym Teksasie.

Opis

  • Kierowanie na szczeblu senioralnym funkcjami IT i zarządzania informacją medyczną organizacji
  • Tworzenie i utrzymywanie wieloletniej strategii technologicznej i strategii danych wspólnie z dyrektorem generalnym oraz zespołem zarządzającym
  • Przekładanie priorytetów organizacji na mapy drogowe technologii, budżety i plany operacyjne
  • Doradzanie kadrze zarządzającej w zakresie nowych technologii, rozwoju zdrowia cyfrowego i możliwości wykorzystania danych
  • Zapewnianie bezpiecznych, niezawodnych, skalowalnych i ekonomicznych systemów informacyjnych
  • Kierowanie infrastrukturą, wsparciem użytkowników końcowych, zarządzaniem dostawcami i umowami, cyberbezpieczeństwem oraz programami zarządzania ryzykiem
  • Nadzorowanie technologii elektronicznej dokumentacji medycznej, systemów klinicznych, zarządzania praktyką medyczną, cyklu przychodów, telemedycyny i klinicznych przepływów pracy
  • Zarządzanie ładem informacji medycznej, jakością danych, standardami dokumentacji i cyklem życia informacji
  • Kierowanie raportowaniem organizacyjnym, pulpitami nawigacyjnymi, raportowaniem jakości i zgodności, zdrowiem populacji oraz analizą wyników
  • Zapewnianie zgodności z HIPAA, HITECH oraz obowiązującymi stanowymi i federalnymi wymogami sprawozdawczymi
  • Wyznaczanie strategii cyberbezpieczeństwa, gotowości do reagowania na incydenty i ochrony prywatności
  • Współpraca z zespołami ds. zgodności i prawnymi podczas audytów oraz działań ograniczających ryzyko
  • Pełnienie funkcji osoby odpowiedzialnej za bezpieczeństwo organizacji
  • Kierowanie liderami IT i zarządzania informacją medyczną przy jednoczesnym rozwijaniu kompetentnego zespołu skoncentrowanego na misji
  • Wzmacnianie współpracy między zespołami technologicznymi a działami organizacji

Wymagania

  • Wykształcenie wyższe w zakresie systemów informacyjnych, zarządzania opieką zdrowotną, biznesu, informatyki lub pokrewnej dziedziny
  • Co najmniej 10 lat rosnącego doświadczenia na stanowiskach kierowniczych w IT opieki zdrowotnej, systemach informacji medycznej lub zdrowiu cyfrowym
  • Co najmniej pięć lat na stanowisku kierowniczym na poziomie dyrektora, starszego dyrektora lub wiceprezesa
  • Udokumentowane doświadczenie w nadzorowaniu elektronicznej dokumentacji medycznej i systemów klinicznych, infrastruktury IT i bezpieczeństwa oraz danych medycznych i raportowania
  • Doświadczenie w przekładaniu strategii organizacyjnej na mapy drogowe technologii i realizację operacyjną
  • Duże doświadczenie w zarządzaniu dostawcami i nadzorowaniu budżetów
  • Doświadczenie w organizacji non-profit związanej z opieką zdrowotną, zdrowiu publicznym lub innych złożonych regulowanych środowiskach będzie dużym atutem
  • Podstawowa biegłość w obsłudze komputera, w tym systemu Windows oraz programów Microsoft Outlook, Word i Excel
  • Umiejętność ochrony informacji poufnych zgodnie ze standardami HIPAA
  • Bardzo dobra znajomość języka angielskiego w mowie i piśmie
  • Gotowość do pracy 40 godzin tygodniowo, w tym w niektóre weekendy, gdy jest to wymagane
  • Zdolność do spełnienia określonych wymagań fizycznych z racjonalnymi usprawnieniami lub bez nich
  • Przed złożeniem ostatecznej oferty może być wymagane przedstawienie oficjalnych odpisów, dyplomów, certyfikatów i licencji
  • Pomyślne przejście kontroli przed zatrudnieniem

Benefity

  • Ubezpieczenie medyczne, stomatologiczne i okulistyczne
  • Plan emerytalny 403(b)
  • Podstawowe i dobrowolne ubezpieczenie na życie, w tym ubezpieczenie od następstw nieszczęśliwych wypadków i okaleczeń
  • Płatny urlop wypoczynkowy, zwolnienie chorobowe i dni świąteczne
  • Ubezpieczenie od krótkoterminowej i długoterminowej niezdolności do pracy
  • Szkolenia i rozwój zawodowy
  • Urlop rodzicielski
  • Dodatek za staż pracy