
Directive to firma konsultingowa z branży technologicznej, która pomaga przedsiębiorstwom i organizacjom non profit wdrażać, zarządzać i zabezpieczać środowiska IT. Jej usługi obejmują zarządzane wsparcie IT, outsourcing operacji IT, cyberbezpieczeństwo, hosting w chmurze, tworzenie stron internetowych, projektowanie stron internetowych oraz naprawę komputerów. Firma kładzie nacisk na proaktywne monitorowanie, szkolenia z zakresu cyberbezpieczeństwa, zarządzaną infrastrukturę chmurową i wsparcie w zapewnianiu zgodności z przepisami, w tym wytyczne dotyczące ustawy SHIELD stanu Nowy Jork, aby pomagać organizacjom utrzymywać niezawodne systemy i sprawne codzienne funkcjonowanie.
Strateg ds. reklamy programatycznej — praca zdalna w Kanadzie
Prowadź kampanie reklamy programatycznej dla klientów B2B Directive Consulting, wykorzystując wiedzę o DSP do optymalizacji wyników, analizy danych i kształtowania strategii opartej na danych.
Opis
- Zarządzać kontami klientów w zakresie reklamy programatycznej i codziennymi zadaniami
- Tworzyć, optymalizować i raportować kampanie Display, Native, Video, Audio oraz inne kampanie programatyczne
- Współpracować z zespołami wewnętrznymi przy opracowywaniu strategii mediowych zgodnych z celami klientów
- Wykorzystywać dane first-party i third-party do targetowania i segmentacji odbiorców
- Tworzyć i uruchamiać kampanie w systemach DSP, takich jak DV360 i The Trade Desk
- Monitorować wyniki i tempo kampanii, wprowadzając optymalizacje wspierające realizację celów
- Przygotowywać i oceniać raporty wyników, wyciągając praktyczne wnioski i formułując rekomendacje
- Diagnozować i rozwiązywać problemy z emisją i wynikami kampanii
- Ściśle współpracować z zespołami kreatywnym, analitycznym i ds. obsługi klientów
- Pełnić funkcję głównej osoby kontaktowej dla klientów
- Przekazywać aktualizacje dotyczące kampanii i rekomendować strategiczne korekty
- Prezentować klientom plany kampanii, wyniki oraz wskazówki strategiczne
- W razie potrzeby korzystać z platform komputerowych i narzędzi biurowych
Wymagania
- Co najmniej trzy lata doświadczenia w reklamie programatycznej w branży wydawniczej, agencjach reklamowych lub ad tech
- Doświadczenie w B2B będzie dodatkowym atutem
- Praktyczne doświadczenie w tworzeniu i optymalizacji kampanii DSP
- Preferowane doświadczenie z The Trade Desk i DV360
- Udokumentowane umiejętności planowania i zakupu mediów programatycznych oraz opracowywania systemów pomiaru wyników
- Doskonałe rozumienie tego, jak kanały programatyczne, płatne i organiczne mogą współdziałać, aby przekraczać KPI klientów
- Doświadczenie w rozwijaniu programów reklamy programatycznej dla klientów B2B i SaaS z miesięcznymi budżetami przekraczającymi 50 000 dolarów amerykańskich
- Umiejętność skutecznej współpracy międzyfunkcyjnej oraz rozwinięte kompetencje interpersonalne i komunikacyjne
- Silny osąd analityczny i wyjątkowa dbałość o szczegóły
- Orientacja na wyniki oraz umiejętność zarządzania wieloma projektami
- Aktualne, potwierdzone uprawnienie do pracy w Kanadzie
- Stały pobyt w Kanadzie
- Niezawodny dostęp do internetu i profesjonalnie przygotowane domowe stanowisko pracy
- Zdolność do pozostawania w jednej pozycji przez dłuższy czas
- Zdolność do obserwowania i interpretowania komunikacji pisemnej oraz ustnej
Benefity
- Ubezpieczenie medyczne, dentystyczne, okulistyczne, od niepełnosprawności i na życie dla pracowników oraz ich rodzin
- Ubezpieczenie opłacane przez pracodawcę w 100% dla pracowników; w USA, Kanadzie i Meksyku pracodawca pokrywa 50% składki za osoby pozostające na utrzymaniu
- Dostęp do certyfikowanych terapeutów za pośrednictwem Spring Health
- Członkostwo Headspace
- Fizjoterapia za pośrednictwem Omada
- Dostęp do wirtualnych treningów Aaptiv
- Bezpłatne członkostwo One Medical w zakresie podstawowej i wirtualnej opieki medycznej
- Nielimitowany płatny urlop z obowiązkowym minimum dwóch tygodni
- Płatne dni wolne od pracy ustanowione przez firmę
- Płatny dzień wolny w dniu urodzin
- Zamknięcie firmy na odpoczynek na koniec roku od 24 grudnia do 1 stycznia
- Płatny urlop rodzicielski
- Tradycyjne plany 401(k) i Roth 401(k) z 3% dopłatą firmy
- Roczna premia zależna od stażu
- Coroczny wyjazd firmowy
- W pełni zdalna praca z domowego biura
- Możliwość otrzymania sprzętu PC lub Mac
- Racjonalne usprawnienia dla wykwalifikowanych osób z niepełnosprawnościami