Syncron to globalna firma SaaS specjalizująca się w zarządzaniu cyklem życia usług dla producentów i organizacji serwisowych. Jej korporacyjne oprogramowanie chmurowe wspiera obsługę posprzedażową, planowanie części zamiennych i serwis terenowy, pomagając zespołom zarządzać złożonymi procesami serwisowymi, utrzymywać sprawność sprzętu oraz poprawiać doświadczenia klientów. Syncron prowadzi międzynarodową rekrutację na stanowiska związane z rozwojem produktów, inżynierią i obsługą klienta.
Starszy menedżer ds. marketingu terenowego w Japonii
Kieruj regionalnym marketingiem terenowym w japońskiej części firmy Syncron oferującej oprogramowanie SaaS dla rynku obsługi posprzedażowej, łącząc strategię rynkową z priorytetami sprzedaży. Rozwijaj lejek sprzedażowy i zaangażowanie klientów dzięki wydarzeniom, lokalizowanym treściom, analizom rynku i mierzalnym programom.
Opis
- Twórz regionalne programy marketingu terenowego, które wspierają popyt, rozpoznawalność marki, zaangażowanie klientów i dynamikę sprzedaży.
- Koordynuj plany marketingowe z regionalnymi liderami sprzedaży i zespołami z różnych obszarów firmy.
- Planuj i organizuj targi, konferencje branżowe, spotkania z klientami oraz webinary.
- Buduj spójną obecność marki na wydarzeniach regionalnych i monitoruj ich wpływ na działalność firmy.
- Współpracuj z zespołami marketingu produktu i korporacyjnego, zespołem ds. treści oraz PR, aby opracowywać lub lokalizować materiały na dany rynek.
- Dbaj o spójność komunikatów we wszystkich regionalnych programach marketingowych.
- Śledź zmiany na lokalnym rynku, potrzeby klientów i działania konkurencji.
- Wykorzystuj wiedzę o rynku do ulepszania planów, odkrywania szans oraz informowania zespołów sprzedaży i marketingu.
- Przydzielaj i optymalizuj regionalny budżet marketingu terenowego, uwzględniając zwrot, wkład w lejek sprzedażowy i priorytety strategiczne.
- Ustalaj wskaźniki efektywności i oceniaj wyniki programów marketingu terenowego.
- Analizuj dane dotyczące efektywności i rekomenduj sposoby poprawy wyników oraz wkładu w lejek sprzedażowy.
- Współpracuj z zespołami sprzedaży, zarządzania partnerami, marketingu produktu, generowania popytu, marketingu korporacyjnego, ds. treści i PR oraz operacji przychodowych.
Wymagania
- 7–10 lat doświadczenia w marketingu terenowym lub zintegrowanym, najlepiej w międzynarodowym środowisku B2B SaaS.
- Udokumentowane sukcesy w rozwijaniu lejka sprzedażowego i wpływaniu na przychody poprzez marketing terenowy.
- Tytuł licencjata z marketingu, biznesu lub pokrewnej dziedziny.
- Silne umiejętności przywódcze, komunikacyjne i zarządzania relacjami z interesariuszami.
- Doświadczenie we wspieraniu globalnych zespołów sprzedaży i sieci partnerów.
- Znajomość platform marketingowych i analitycznych, takich jak HubSpot, 6sense, SFDC lub podobne narzędzia.
- Umiejętność przekładania celów biznesowych na praktyczne plany marketingowe.
- Dobre umiejętności zarządzania projektami i organizacji pracy.
- Umiejętność skutecznej pracy w międzynarodowym, wielofunkcyjnym środowisku.
- Gotowość do podróży zagranicznych w razie potrzeby.
- Doświadczenie we współpracy między różnymi rolami w globalnej organizacji.
- Umiejętność tworzenia ukierunkowanych programów regionalnych wspierających strategie marketingu opartego na kluczowych klientach.
- Umiejętność tworzenia treści na potrzeby regionalnych programów marketingowych.
- Doświadczenie w branżach związanych z obsługą posprzedażową.
Benefity
- Pełna szacunku i elastyczna kultura pracy nastawiona na rozwój.
- Elastyczne warunki pracy.
- Możliwości podróży międzynarodowych.
- Włączające miejsce pracy, otwarte na różnorodne i nietypowe doświadczenia.
- Możliwości rozwoju zawodowego i awansu.
- Współpraca w globalnym, połączonym środowisku.