
Ramp tworzy oprogramowanie do obsługi operacji finansowych, które łączy karty firmowe, zarządzanie wydatkami, zobowiązania, zakupy, rezerwację podróży służbowych i kontrolę wydatków na jednej platformie. Automatyzacja Ramp pomaga firmom ograniczyć ręczną pracę finansową, połączyć dane dotyczące wydatków z używanymi systemami księgowymi oraz prowadzić dokumentację gotową do audytu w wielu walutach. Ramp obsługuje organizacje, które chcą skonsolidować narzędzia finansowe i uzyskać lepszą kontrolę nad wydatkami firmy.
Starszy analityk ds. badań ekonomicznych i projektów AI w Ramp
Rozwijaj indeks wydatków na AI Ramp, korzystając z danych o wydatkach firm, i badaj wdrażanie AI oraz zwrot z inwestycji. Przygotowuj analizy, dashboardy i rekomendacje dla dyrektorów finansowych oraz zespołów finansowych.
140 000 $ – 190 000 $ / rok
HybrydowoPełny etatSeniorWymagany Język: angielskiAnalitykOpis
- Prowadź indeks AI Ramp.
- Twórz mierniki wydatków na AI i jej wdrażania.
- Badaj zagadnienia dotyczące zwrotu z inwestycji w AI.
- Rozszerzaj badania na rynki międzynarodowe.
- Przedstawiaj wyniki w przystępnych raportach, wykresach, prezentacjach i interaktywnych narzędziach.
- Wspieraj dyrektorów finansowych i zespoły finansowe w podejmowaniu lepszych decyzji.
- Kształtuj perspektywę Ramp na temat AI.
- Spotykaj się z klientami i potencjalnymi klientami.
- Przekładaj dane na praktyczne wskazówki dotyczące planowania biznesowego, budżetowania i strategii AI.
- Współpracuj z zespołem wzrostu przy przygotowywaniu i dystrybucji badań w raportach, treściach internetowych, prezentacjach i podczas wydarzeń.
- Przedstawiaj badania i eksperckie materiały liderom finansowym.
- Łącz wiedzę ekonomiczną, stosowaną analizę danych, pisanie dla odbiorców zewnętrznych, wizualizację danych i komunikację z kadrą kierowniczą.
Wymagania
- Co najmniej pięć lat pracy na stanowisku analitycznym, na przykład w bankowości inwestycyjnej, analizie akcji lub branż, doradztwie, operacjach biznesowych, data science lub ekonomii.
- Wyraziste poglądy na ekonomię AI, politykę gospodarczą, nowe media i pisanie.
- Bardzo dobra znajomość SQL.
- Znajomość narzędzi business intelligence, najlepiej Looker, Omni, Sigma, Hex lub podobnych.
- Doświadczenie w prezentowaniu wniosków z danych w raportach i dashboardach.
- Udokumentowana umiejętność przygotowywania wysokiej jakości analiz, tekstów i materiałów eksperckich w krótkich terminach, innych niż akademickie.
- Umiejętność pracy w dynamicznym środowisku startupowym nastawionym na ciągłe doskonalenie.
- Regularne śledzenie wiadomości gospodarczych i biznesowych oraz trendów dotyczących AI.
- Zaawansowane wykorzystanie AI w data science.
- Dobre wyczucie wykresów i projektowania stron internetowych.
- Mile widziane: doświadczenie z nowoczesnym zestawem narzędzi do danych, w tym Fivetran, Snowflake, dbt, Looker, Hightouch lub podobnymi.
- Mile widziane: doświadczenie w płatnościach lub technologiach finansowych.
Benefity
- Udziały w firmie.
- Elastyczny płatny urlop.
- Scentralizowane zamawianie wyposażenia do domowego biura.
- Dodatek na zdrowie i dobre samopoczucie.
- Budżet na podróże między biurami.
- Cotygodniowy dodatek na kawę.
- Pełne ubezpieczenie medyczne, stomatologiczne i okulistyczne dla pracownika oraz częściowe pokrycie dla osób pozostających na jego utrzymaniu.
- Roczne członkostwo w One Medical.
- Plan 401(k) z dopłatą pracodawcy w okresie zatrudnienia w Ramp.
- Konto zwrotu kosztów leczenia niepłodności do 10 000 USD rocznie.
- Do 16 tygodni w pełni płatnego urlopu związanego z urodzeniem i opieką nad dzieckiem albo 8 tygodni wyłącznie na opiekę.
- Ubezpieczenie zwierząt domowych.
- Udogodnienia biurowe, w tym lunch, przekąski i napoje.
- Pokrycie kosztów przeprowadzki do Nowego Jorku lub San Francisco, jeśli będzie potrzebna.
- Grupowe ubezpieczenie medyczne, stomatologiczne i okulistyczne przez Sun Life.
- Ubezpieczenie na życie, od następstw nieszczęśliwych wypadków ze skutkiem śmiertelnym i utraty zdolności do pracy.
- Pokrycie kosztów leków na niepłodność do łącznego limitu 4 000 USD.
- Grupowy plan emerytalny z dopłatą pracodawcy (RRSP i DPSP).
- Program wsparcia pracowników i wirtualna opieka zdrowotna przez Lumino Health.
- Prywatne ubezpieczenie medyczne przez Freedom Elite.
- Wirtualny lekarz rodzinny i opieka domowa przez eMed x Livi.
- Pracowniczy program emerytalny przez Penfold z możliwością obniżenia podstawy opodatkowania przez rezygnację z części wynagrodzenia.