Breakthru Beverage Group to rodzinny północnoamerykański hurtownik napojów, który łączy czołowe marki win, alkoholi wysokoprocentowych i piwa z rynkami w Stanach Zjednoczonych i Kanadzie. Firma zatrudnia ponad 10 000 osób i działa na 16 rynkach w USA oraz w Kanadzie, łącząc doświadczenie dystrybucyjne z kompetencjami w zakresie budowania marek i marketingu. Jej działalność obejmuje również zaangażowanie społeczne, społeczną odpowiedzialność biznesu oraz przestrzeganie zasad etycznych w branży napojów.
Menedżer kategorii: piwo, alkohole mocne i wino — praca stacjonarna w Orlando
Menedżer kategorii odpowiada za planogramy, analitykę oraz rekomendacje dotyczące rozwoju kategorii piwa, alkoholi mocnych i wina w Orlando. Współpracuje z zespołami sprzedaży Breakthru Beverage Group i klientami detalicznymi, aby poprawiać wyniki kategorii.
Opis
- Wdrażać strategie, plany i programy zarządzania kategorią dla kluczowych klientów
- Opracowywać i prezentować schematy ekspozycji piwa, alkoholi mocnych i wina dla niezależnych oraz sieciowych sprzedawców detalicznych
- Wykorzystywać analizę trendów marek do tworzenia schematów ułożenia produktów na półkach
- Tworzyć komputerowe schematy układu sali sprzedaży, ekspozycji na końcówkach alejek, segmentów półek, powierzchni chłodniczej, koncepcji testowych i planogramów całego sklepu
- Wspierać walidację wzorcowych planogramów
- Dostarczać informacje o konsumentach i kupujących, które wspierają rekomendacje
- Oceniać wyzwania i możliwości, a następnie rekomendować sposoby poprawy sprzedaży i wyników kategorii
- Współpracować z zespołami sprzedaży w celu identyfikowania możliwości rozwoju marek i kategorii u klientów
- Wspierać rozmowy sprzedażowe i opracowywać propozycje rozwoju kategorii dla nowych i obecnych klientów
- Współpracować z niezależnymi i sieciowymi sprzedawcami detalicznymi w celu identyfikowania możliwości i tworzenia uzgodnionych planów działania
- Dbać o aktualność źródeł danych i ich zgodność z procesami zarządzania kategorią
- Zarządzać analityką kategorii i powiązanymi zasobami
- Analizować dane Sales Scan, Nielsen/IRI, NABCA, paneli konsumenckich oraz dane o rozchodzie produktów
- Oceniać wyniki kategorii i segmentów za pomocą kart wyników, narzędzi do zarządzania asortymentem, raportów cenowych i analiz po promocjach
- Prowadzić główne listy sklepów i produktów, listy autoryzacji, klastry sklepów oraz inne pliki referencyjne
- Współpracować z regionalnymi liderami kategorii nad tworzeniem bibliotek planowania przestrzeni i praktyk operacyjnych
- Wykonywać dodatkowe obowiązki powierzone przez przełożonego
Wymagania
- Wykształcenie wyższe na poziomie licencjackim w pokrewnej dziedzinie lub równoważne szkolenie i doświadczenie zawodowe
- Co najmniej pięć lat doświadczenia w branży napojów alkoholowych lub dóbr szybko zbywalnych
- Co najmniej trzy lata doświadczenia w zarządzaniu kategorią dóbr szybko zbywalnych
- Doświadczenie w pracy z danymi syndykatowymi i danymi POS ze sprzedaży detalicznej, w tym Nielsen i IRI
- Doświadczenie w analizie danych o rozchodzie produktów
- Zaawansowane umiejętności obsługi komputera, w tym Microsoft Office i oprogramowania do prezentacji
- Zaawansowana znajomość Excel, Access lub Power Pivot, Power BI oraz JDA/Prospace
- Bardzo dobre umiejętności komunikacji ustnej i pisemnej, dyplomacja i dyskrecja
- Umiejętność obsługi klienta
- Umiejętność zarządzania wieloma priorytetami, pracy samodzielnej lub zespołowej, zachowywania dokładności i dotrzymywania terminów
- Umiejętności analityczne i raportowe
- Umiejętność podejmowania trafnych decyzji i rozwiązywania problemów
- Umiejętność skutecznej pracy w szybkim środowisku o dużej liczbie zadań zespołowych
- Praktyczna znajomość standardowych pojęć, praktyk i procedur w danej dziedzinie
- Zdolność do stania, siedzenia, mówienia, słyszenia oraz obsługi komputerów i telefonów dłońmi i palcami
Benefity
- Pracodawca zapewnia równe szanse zatrudnienia
- W procesie zatrudnienia osobom z niepełnosprawnościami zapewniane są racjonalne usprawnienia