51 – 200 Pracownicy
Sponsor wizy dla wykwalifikowanych pracownikówHandel detalicznyLogistykaMarketingHeroes to wielomarkowa firma zajmująca się sprzedażą detaliczną i handlem elektronicznym, która pomaga małym i średnim markom konsumenckim rozwijać się na globalnych platformach handlowych. Działalność firmy łączy opartą na danych strategię komercyjną, kreatywny marketing, zarządzanie platformami handlowymi, koordynację łańcucha dostaw oraz realizację działań operacyjnych w wielu krajach. Heroes wspiera marki takie jak Boba, Trunki, Snuggle Me Organic i Tutti Bambini, jednocześnie budując zespoły w obszarach handlowym, finansowym i operacyjnym.
Menedżer ds. rozwoju biznesu — praca hybrydowa w Londynie
Pokieruj ekspansją komercyjną Tutti Bambini, rodzinnej marki mebli dziecięcych. Rozwijaj możliwości w kanałach detalicznym, hurtowym i e-commerce, pogłębiając relacje z kluczowymi sprzedawcami.
Opis
- Współpracować z kierownictwem firmy, przekładając nadrzędne cele wzrostu na praktyczne, wielokanałowe plany rozwoju biznesu
- Współpracować z dyrektorem generalnym marki i zespołami grupy w celu identyfikowania możliwości przyspieszających rozwój Tutti Bambini
- Wykorzystywać wiedzę, relacje, kompetencje grupy oraz możliwości między poszczególnymi rynkami do realizacji strategii rozwoju komercyjnego marki
- Pozyskiwać, prezentować i wygrywać nowe możliwości w Wielkiej Brytanii w kanałach detalicznym, hurtowym i bezpośrednim e-commerce
- Rozwijać inicjatywy biznesowe między funkcjami i rynkami
- Współpracować z zespołami finansowymi przy tworzeniu modeli komercyjnych, prognoz, przeglądach P&L kanałów i strategiach cenowych
- Oceniać zmiany rynkowe, działania konkurencji i wiedzę o konsumentach w celu odkrywania możliwości oraz doskonalenia pozycjonowania produktów
- Koordynować działania z łańcuchem dostaw, marketingiem i rozwojem produktów, aby zapewnić spójność komercyjną i sprawną realizację strategicznych inicjatyw wzrostu
Wymagania
- Około pięciu lat doświadczenia komercyjnego w rozwoju biznesu, zarządzaniu kluczowymi klientami lub strategii komercyjnej w sektorze FMCG lub CPG
- Doświadczenie w branży dóbr konsumpcyjnych; doświadczenie w branży produktów dla dzieci będzie dodatkowym atutem
- Bardzo dobre umiejętności analityczne i wyczucie finansowe
- Udokumentowana umiejętność tworzenia modeli komercyjnych, oceny marż i wykorzystywania danych sprzedażowych do kształtowania strategii
- Proaktywne i samodzielne podejście z silną orientacją na działanie
- Umiejętność prezentowania strategii wzrostu kadrze kierowniczej przy jednoczesnym zarządzaniu bieżącą obsługą kluczowych klientów
- Doskonałe umiejętności interpersonalne, negocjacyjne i zarządzania interesariuszami
- Udokumentowane sukcesy w pozyskiwaniu i rozwijaniu kluczowych klientów
- Miejsce zamieszkania w Londynie lub w dogodnej odległości dojeżdżania do pracy
Benefity
- Nie podano dodatkowych informacji o świadczeniach ani wynagrodzeniu