High Tide Inc. to firma założona w 2009 roku, związana z handlem detalicznym, sektorem żywności i napojów oraz produkcją. Profil firmy ułatwia poznawanie możliwości zawodowych i procesu rekrutacji, choć obecnie nie zamieszczono żadnych otwartych ofert pracy. Według dostępnych informacji organizacja zatrudnia od 1001 do 5000 osób.
Menedżer ds. marketingu cyfrowego, e-mail i programów partnerskich (praca zdalna w Kanadzie)
Kierowanie marketingiem e-mailowym, programami partnerskimi, płatnymi mediami i marketingiem wielokanałowym marek High Tide z branży konopi i handlu elektronicznego. Odpowiedzialność za wzrost przychodów, poprawę wyników i rozwój zespołu marketingu cyfrowego.
Opis
- Wyznaczanie strategicznego kierunku marketingu e-mailowego dla wszystkich marek jako kanału generującego przychody
- Tworzenie planów kampanii e-mailowych, programów cyklu życia klienta i priorytetów testowania
- Monitorowanie przychodów, zaangażowania i konwersji z kanału e-mail w celu wykrywania możliwości poprawy
- Kierowanie pracą specjalisty ds. marketingu e-mailowego w zakresie optymalizacji, testowania i skalowania
- Kształtowanie strategii i wyników w płatnych mediach, programach partnerskich i kanałach influencerów
- Nadzorowanie strategii programu partnerskiego, rozwoju partnerów, modeli prowizyjnych, integracji kampanii i planowania ekspozycji
- Ustalanie priorytetów partnerów, uzgadnianie kampanii i identyfikowanie możliwości optymalizacji
- Ocena wyników partnerów oraz podejmowanie decyzji o skalowaniu, optymalizacji lub zastąpieniu partnerów
- Ustalanie planów płatnych mediów, oczekiwań dotyczących wyników, kierunku kreatywnego, komunikatów, targetowania odbiorców i priorytetów optymalizacji
- Kierowanie strategią influencerów, treściami, komunikacją, dopasowaniem odbiorców i pomiarem skuteczności
- Definiowanie zakresów odpowiedzialności kanałów cyfrowych, celów wynikowych, KPI i planów kwartalnych
- Koordynowanie kampanii w kanałach e-mail, internetowych, płatnych mediach, partnerskich i społecznościowych
- Nadawanie kierunku treściom i udzielanie wskazówek dotyczących kanałów zespołom social media i agencjom partnerskim
- Podsumowywanie wyników i przekazywanie comiesięcznych aktualizacji kierownictwu marketingu
- Kierowanie zespołem marketingu cyfrowego i rozwijanie go poprzez jasno określone oczekiwania, priorytety i standardy wyników
- Wspieranie planowania kampanii, analizy wyników, analizy konkurencji, raportowania i generowania wniosków przy wsparciu AI
- W razie potrzeby pomoc w realizacji, analizie, rozwiązywaniu problemów i pracach operacyjnych
Wymagania
- Sześć do dziesięciu lub więcej lat doświadczenia w marketingu cyfrowym, marketingu efektywnościowym lub handlu elektronicznym
- Szerokie doświadczenie obejmujące e-mail, internet, płatne media, programy partnerskie i inne kanały cyfrowe
- Zaawansowane doświadczenie w marketingu e-mailowym
- Doświadczenie w zarządzaniu programami partnerskimi
- Umiejętność tworzenia strategii, wyznaczania celów wynikowych i osiągania mierzalnych rezultatów
- Silne zdolności analityczne oraz umiejętność przekładania danych na praktyczne rekomendacje
- Doświadczenie w zarządzaniu zespołami wielofunkcyjnymi lub kierowaniu nimi
- Doświadczenie we współpracy z agencjami i partnerami zewnętrznymi
- Doskonałe umiejętności komunikacyjne i prezentacyjne
- Wymagane jest CV
- Odpowiednie portfolio, studia przypadków lub przykłady pracy pokazujące strategię cyfrową, wyniki kampanii albo optymalizację kanałów
Benefity
- Ogłoszenie nie określa świadczeń, dodatków ani dodatkowych szczegółów dotyczących wynagrodzenia