High Tide Inc.
High Tide Inc.
1,001 – 5,000 従業員
小売製造業食品・飲料
High Tide Inc.は2009年に設立され、小売、飲食・飲料、製造の各分野に関連する企業です。同社のプロフィールは、キャリアの検討や採用活動を支援するものですが、現在公開されている求人はありません。同組織の従業員数は1,001人から5,000人と報告されています。

デジタルマーケティングマネージャー:メール・アフィリエイト(カナダ在宅勤務)

High Tideの大麻・Eコマースブランドにおけるメール、アフィリエイト、運用型広告、クロスチャネルマーケティングを統括します。 収益成長、パフォーマンス改善、デジタルチームの指揮を担います。

仕事内容

  • 全ブランドのメールマーケティングを収益創出チャネルとして位置づけ、戦略的な方向性を定める
  • メールキャンペーン計画、ライフサイクルプログラム、テストの優先順位を策定する
  • メールの収益、エンゲージメント、コンバージョン指標を追跡し、改善機会を見いだす
  • メールマーケティングスペシャリストによる最適化、テスト、拡大施策を指導する
  • 運用型広告、アフィリエイト、インフルエンサーチャネルの戦略と成果を形成する
  • アフィリエイト戦略、パートナー成長、コミッションモデル、キャンペーン連携、掲載計画を統括する
  • パートナーの優先順位を定め、キャンペーンを連携させ、最適化機会を特定する
  • アフィリエイトパートナーの成果を評価し、拡大、最適化、入れ替えを判断する
  • 運用型広告の計画、成果期待値、クリエイティブ方針、メッセージ、オーディエンスターゲティング、最適化の優先順位を定める
  • インフルエンサー戦略、コンテンツ、メッセージ、オーディエンスとの適合性、効果測定を指導する
  • デジタルチャネルの責任範囲、成果目標、KPI、四半期計画を定義する
  • メール、ウェブ、運用型広告、アフィリエイト、ソーシャルチャネルにまたがるキャンペーンを調整する
  • ソーシャルチームと代理店パートナーにコンテンツ方針とチャネル指針を提供する
  • パフォーマンスの分析結果を統合し、マーケティングリーダーシップに月次報告を行う
  • 明確な期待値、優先順位、成果基準を示し、デジタルマーケティングチームを率いて育成する
  • キャンペーン計画、パフォーマンス分析、競合ベンチマーク、レポート作成、AIを活用したインサイト生成を支援する
  • 必要に応じて実行、分析、トラブルシューティング、運用業務を支援する

応募要件

  • デジタルマーケティング、パフォーマンスマーケティング、またはEコマースで6年以上から10年以上の経験
  • メール、ウェブ、運用型広告、アフィリエイトなど、幅広いデジタルチャネルの経験
  • 高度なメールマーケティングの経験
  • アフィリエイトプログラムの管理経験
  • 戦略を立案し、成果目標を設定し、測定可能な成果を実現できる能力
  • データを実行可能な提案に変換できる高い分析力
  • 部門横断型チームの管理または指揮経験
  • 代理店や外部パートナーとの協業経験
  • 優れたコミュニケーション能力とプレゼンテーション能力
  • 履歴書の提出が必須
  • デジタル戦略、キャンペーン成果、またはチャネル最適化を示す関連ポートフォリオ、ケーススタディ、業務実例

福利厚生

  • 求人情報には福利厚生、特典、追加報酬の詳細が記載されていません