beeline Group (Fashion Accessories)
beeline Group (Fashion Accessories)
1001 – 5000 Pracownicy
B2BHandel detalicznyModa
Założona w 1990 roku firma beeline Group specjalizuje się w akcesoriach modowych i obsługuje partnerów detalicznych w ramach modelu biznesowego opartego na koncesjach. Jej oferta obejmuje biżuterię, okulary, tekstylia i akcesoria do włosów, pomagając sprzedawcom detalicznym oferować dostępne cenowo produkty zgodne z aktualnymi trendami w sklepach różnego typu. Firma podkreśla również znaczenie zrównoważonego rozwoju oraz pełnej szacunku współpracy z partnerami, klientami i pracownikami.

Księgowy ds. zobowiązań — praca hybrydowa, Kolonia

Prowadzenie zobowiązań, obsługa wydatków, paczek płatności i księgowań w SAP dla międzynarodowej działalności detalicznej beeline Group w branży akcesoriów modowych. Pełny etat w modelu hybrydowym, miejsce pracy: Kolonia.

Opis

  • Weryfikowanie i przetwarzanie raportów z wydatków służbowych oraz wniosków o zwrot kosztów
  • Uzgadnianie ksiąg zobowiązań i księgowanie faktur dostawców
  • Przygotowywanie paczek płatności i przeprowadzanie regularnych kontroli
  • Sporządzanie statystyk finansowych i raportów analitycznych
  • Przetwarzanie zbiorczych przesyłań danych w SAP
  • Wspieranie sprawnego funkcjonowania księgowości i płynności finansowej

Wymagania

  • Ukończone studia lub wykształcenie zawodowe w zakresie rachunkowości finansowej, administracji handlowej lub pokrewnej dziedziny
  • Doświadczenie zawodowe w księgowości i znajomość SAP będą dodatkowym atutem
  • Biegła obsługa pakietu Microsoft Office
  • Bardzo dobra znajomość języka niemieckiego w mowie i piśmie
  • Dobra znajomość języka angielskiego w mowie i piśmie
  • Umiejętność pracy zespołowej i swobodna, bezpośrednia komunikacja ze współpracownikami oraz innymi osobami
  • Skrupulatność, dokładność i bardzo dobre zdolności analityczne oraz matematyczne

Benefity

  • Elastyczny czas pracy
  • Do 60% pracy zdalnej
  • 30 dni urlopu wypoczynkowego rocznie
  • Dodatkowe dni wolne z okazji takich wydarzeń jak przeprowadzka lub ślub
  • Konkurencyjne wynagrodzenie zależne od wyników
  • Ustrukturyzowany rozwój zawodowy dzięki regularnym ocenom, szkoleniom, warsztatom i firmowemu eCampusowi
  • Parking na miejscu
  • Stacje ładowania pojazdów elektrycznych
  • Dogodny dostęp do kolei
  • Firmowa stołówka z daniami wegetariańskimi
  • Program leasingu rowerów elektrycznych
  • Dofinansowanie transportu publicznego
  • 50% zniżki pracowniczej na produkty firmy
  • Zakupy online w niższych cenach u ponad 700 firm partnerskich
  • Korzyści sportowe i rekreacyjne u ponad 5000 partnerów
  • Zewnętrzne wsparcie rodzinne obejmujące opiekę nad dziećmi i bliskimi
  • Pracowniczy program emerytalny
  • Świadczenia na tworzenie kapitału