Connecticut Children's
Connecticut Children's
Connecticut Children's zapewnia opiekę pediatryczną w ponad 40 placówkach w Connecticut, zachodniej części stanu Massachusetts i wschodniej części stanu Nowy Jork. Zakres usług obejmuje opiekę prenatalną, chirurgię dziecięcą oraz wsparcie w zakresie zdrowia psychicznego dzieci i młodzieży. Organizacja prowadzi również badania i inicjatywy społeczne skupione na zdrowiu i dobrostanie dzieci.

Dyrektor ds. analityki korporacyjnej i wsparcia decyzji

Kieruj analityką korporacyjną, analityką biznesową i inżynierią danych w Connecticut Children’s. Zapewniaj wiarygodne analizy wspierające decyzje kliniczne, operacyjne, finansowe i zarządcze w pediatrycznej opiece zdrowotnej.

Opis

  • Budowanie i kierowanie korporacyjnym programem analityki biznesowej i wsparcia decyzji
  • Zarządzanie analitykami opracowującymi pulpity nawigacyjne, karty wyników, mierniki efektywności i narzędzia wspomagające podejmowanie decyzji
  • Koordynowanie zasobów analityki biznesowej poprzez przyjmowanie zgłoszeń, ustalanie priorytetów i nadzór
  • Ustalanie wraz z liderami organizacji kluczowych wskaźników efektywności, wartości docelowych i mierników korporacyjnych
  • Tworzenie standardów dla pulpitów nawigacyjnych, kart wyników, raportów i wizualizacji danych
  • Prowadzenie korporacyjnych działań edukacyjnych i szkoleniowych, rozwijanie kompetencji w zakresie danych oraz wspieranie wdrażania rozwiązań
  • Nadzorowanie korporacyjnej inżynierii danych, hurtowni danych, platform integracyjnych, Epic Cogito i architektury danych
  • Kierowanie projektowaniem, wdrażaniem i optymalizacją hurtowni danych oraz zarządzaniem jej cyklem życia
  • Prowadzenie prac nad ETL/ELT, API, interoperacyjnością i przepływami danych, a także integracją danych Epic i innych systemów
  • Nadzorowanie korporacyjnych zasobów danych i treści raportowych Epic
  • Dbanie o jakość, integralność i dostępność danych oraz ochronę prywatności i bezpieczeństwa
  • Rozwijanie korporacyjnej platformy danych z wykorzystaniem automatyzacji, sztucznej inteligencji, uczenia maszynowego i zaawansowanej analityki
  • Określanie i realizowanie wizji, strategii i zasad nadzoru nad analityką korporacyjną i wsparciem decyzji, a także modelu operacyjnego, modelu zatrudnienia i budżetu
  • Doradzanie kadrze kierowniczej wyższego szczebla i współpraca z zespołami klinicznymi, operacyjnymi, finansowymi, ds. jakości i badań oraz z zespołami Information Solutions
  • Rekomendowanie inwestycji i usprawnień operacyjnych na podstawie analiz, benchmarkingu, prognozowania i analizy efektywności
  • Rozwijanie zespołu ds. analityki korporacyjnej i wsparcia decyzji poprzez coaching, mentoring, planowanie sukcesji, budowanie zaangażowania i rozwój zawodowy
  • Wyznaczanie celów operacyjnych, poziomów usług, mierników efektywności i celów ciągłego doskonalenia
  • Prowadzenie inicjatyw interdyscyplinarnych i kształtowanie decyzji strategicznych w całej organizacji
  • Wykonywanie innych powierzonych obowiązków.

Wymagania

  • Tytuł licencjata z informatyki, systemów informacji zarządczej, biznesu lub pokrewnej dziedziny
  • Osiem do dziesięciu lat doświadczenia w pracy z hurtowniami danych i analityką biznesową; mile widziane doświadczenie w ochronie zdrowia
  • Doświadczenie w prowadzeniu ciągłego doskonalenia procesów
  • Doświadczenie w pełnieniu funkcji wewnętrznego konsultanta dla kadry zarządzającej i pracowników
  • Znajomość zasad i praktyk analityki biznesowej, inżynierii danych i zarządzania danymi korporacyjnymi
  • Znajomość klinicznych, operacyjnych, finansowych i regulacyjnych uwarunkowań ochrony zdrowia
  • Znajomość nadzoru nad danymi, zarządzania danymi, standaryzacji i zarządzania jakością danych
  • Znajomość korporacyjnych hurtowni danych, integracji danych i metod ETL/ELT
  • Znajomość Epic Cogito lub porównywalnych platform raportowania i analityki elektronicznej dokumentacji medycznej
  • Znajomość przepisów dotyczących prywatności i bezpieczeństwa danych medycznych, w tym HIPAA
  • Znajomość zastosowań automatyzacji, sztucznej inteligencji i uczenia maszynowego
  • Wysokie umiejętności zarządzania projektami i organizacji pracy
  • Bardzo dobre umiejętności prezentacyjne i facylitacyjne
  • Wysokie umiejętności rozwiązywania problemów i łagodzenia konfliktów
  • Bardzo dobre umiejętności komunikacyjne i interpersonalne
  • Preferowany odpowiedni tytuł magistra lub wyższy stopień naukowy
  • Preferowany certyfikat Six Sigma

Benefity

  • Ubezpieczenie medyczne
  • Ubezpieczenie stomatologiczne
  • Ubezpieczenie wzroku
  • Ubezpieczenie na życie opłacane przez szpital
  • Ubezpieczenie na wypadek niezdolności do pracy opłacane przez szpital
  • Płatny czas wolny
  • Programy urlopowe
  • Wsparcie w zakresie edukacji i szkoleń
  • Plan oszczędności emerytalnych z dopłatą szpitala
  • Program wsparcia pracowników

Powiązane oferty pracy

Elevance Health

Dyrektor programów klinicznych w onkologii i opiece sercowo-naczyniowej

Elevance Health

Kieruj kompleksowymi programami onkologicznymi i sercowo-naczyniowymi dla krajowych klientów Elevance Health. Rozwijaj sieci Centrów Doskonałości i doradzaj dużym klientom z sektora ochrony zdrowia w zakresie rozwiązań opieki.

Otwórz
Ensono

Dyrektor ds. relacji z klientami, Ensono (tryb hybrydowy, USA)

Ensono

Kieruj relacjami z klientami korporacyjnymi i rozwojem biznesu w Ensono, dostawcy zarządzanych usług technologicznych. Rola obejmuje złożoną sprzedaż, przygotowywanie ofert oraz koordynację zespołów obsługujących klientów.

Otwórz