inDrive er et globalt mobilitets- og leveringsselskap som driver en markedsplass for persontransport og logistikk, og som kobler sammen passasjerer, sjåfører, bud og bedrifter. Tjenestene omfatter byturer, reiser mellom byer, kurér- og fraktleveranser samt finansielle tjenester for forbrukere og sjåfører gjennom inDrive.Money. Selskapets modell gjør det mulig for brukere å forhandle om priser, mens den bredere virksomheten omfatter logistikk, reiser og relaterte markedsplasstjenester i flere land.
Senior spesialist på svindelbekjempelse
Etterforsk svindel på tvers av inDrives tjenester for persontransport, levering og reiser mellom byer. Bruk SQL, Python og risikoanalyse til å avdekke svindelopplegg og redusere tap.
Beskrivelse
- Analyser transaksjons- og atferdsdata med SQL og Python for å avdekke mistenkelige mønstre og nye svindelmetoder.
- Bygg, forbedre og vedlikehold regler og dashbord for svindeldeteksjon.
- Mål hvor godt deteksjonsreglene fungerer, med presisjon og andre nøkkeltall.
- Håndter svindelsaker fra første oppdagelse gjennom etterforskning og dokumentasjon til eskalering av bekreftede hendelser.
- Vurder risiko ved nye og eksisterende produktfunksjoner sammen med produktteamene.
- Følg med på svindeltap, identifiser de viktigste kildene og utarbeid planer for å redusere dem.
- Samarbeid med produktteam og tverrfaglige team for å foreslå og gjennomføre tiltak mot svindel.
Krav
- Minst to års erfaring med svindelbekjempelse, risikoanalyse eller en beslektet analytisk rolle.
- Gode ferdigheter i SQL og Python for analyse av store datasett.
- God forståelse av statistikk og evne til å bruke statistiske metoder i atferdsanalyse og avviksdeteksjon.
- Erfaring med dataarbeid, selvstendig identifisering av mistenkelige mønstre og formulering av hypoteser.
- Sterk analytisk vurderingsevne, stor oppmerksomhet på detaljer og en metodisk tilnærming til etterforskning.
- Trives med uklare problemstillinger og kan selvstendig føre etterforskninger fra første oppdagelse til praktiske konklusjoner og anbefalinger.
- Engelsk på B2-nivå eller høyere.
Fordeler
- Bygg faglig kompetanse gjennom mentorordninger, karriererådgivning og læringsprogrammer.
- Jobb med internasjonale team og få global erfaring gjennom programmet Global Talent Exchange.
- Delta i aktiviteter på tvers av selskapet, prisutdelinger, idrett, medarbeiderinitiativer med samfunnsnytte og frivillig arbeid.
- Jobb med kolleger som tar initiativ, kommuniserer åpent og ønsker å utvikle seg.
- Utvikle språkferdighetene dine gjennom subsidierte kurs og interne samtaleklubber.