inDrive on ülemaailmne liikumis- ja tarneettevõte, mis haldab sõiduteenuste ja logistika turuplatsi ning ühendab reisijaid, juhte, kullereid ja ettevõtteid. Selle teenuste hulka kuuluvad linnasisesed sõidud, linnadevahelised reisid, kulleri- ja kaubaveod ning tarbijatele ja juhtidele mõeldud finantsteenused inDrive.Money kaudu. Ettevõtte ärimudel võimaldab kasutajatel hindade üle läbi rääkida ning selle laiem tegevus hõlmab logistikat, reisimist ja seotud turuplatsiteenuseid mitmes riigis.
Vanem pettustevastase võitluse spetsialist
Uuri pettusi inDrive’i sõidujagamise, kohaletoimetamise ja linnadevahelistes teenustes. Kasuta SQL-i, Pythonit ja riskianalüütikat skeemide tuvastamiseks ning kahjude vähendamiseks.
Kirjeldus
- Analüüsi SQL-i ja Pythoni abil tehingu- ja käitumisandmeid, et leida kahtlasi mustreid ja uusi pettuseskeeme.
- Loo, täiusta ja halda pettuste tuvastamise reegleid ning armatuurlaudu.
- Mõõda tuvastamisreeglite tulemuslikkust täpsuse ja muude põhinäitajate abil.
- Tegele pettusejuhtumitega alates esmasest avastamisest kuni uurimise, dokumenteerimise ja kinnitatud juhtumite eskaleerimiseni.
- Hinda koos tootetiimidega uute ja olemasolevate tooteomaduste riske.
- Jälgi pettustest tulenevaid kahjusid, tuvasta nende peamised allikad ja tööta välja vähendamise plaanid.
- Tee toote- ja teiste tiimidega koostööd, et pakkuda välja ja rakendada pettuste tõkestamise meetmeid.
Nõuded
- Vähemalt kaheaastane kogemus pettustevastases võitluses, riskianalüütikas või sellega seotud analüütilises rollis.
- Oskus kasutada SQL-i ja Pythonit suurte andmekogumite analüüsimiseks.
- Head teadmised statistikast ning oskus rakendada statistilisi meetodeid käitumise analüüsimisel ja anomaaliate tuvastamisel.
- Andmetega töötamise kogemus, oskus märgata iseseisvalt kahtlasi mustreid ja püstitada hüpoteese.
- Tugev analüüsivõime, tähelepanelikkus detailide suhtes ja süsteemne lähenemine uurimisele.
- Valmidus töötada ebaselgetes olukordades ning viia uurimine iseseisvalt esmasest avastamisest praktiliste järelduste ja soovitusteni.
- Inglise keele oskus vähemalt B2-tasemel.
Hüved
- Arenda oma tööalaseid oskusi mentorluse, karjäärinõustamise ja õppeprogrammide abil.
- Tööta rahvusvahelistes tiimides ja saa üleilmset töökogemust Global Talent Exchange Programi kaudu.
- Osale kogu ettevõtte väljakutsetes, tunnustamisüritustel, sporditegevuses, töötajate algatatud ühiskondliku mõjuga projektides ja vabatahtlikus töös.
- Tööta koos algatusvõimeliste ja avatult suhtlevate kolleegidega, kes soovivad areneda.
- Arenda oma keeleoskust toetatud kursustel ja ettevõttesisestes vestlusklubides.