
Siden 1989 har ProgressSoft Corporation utviklet betalings- og finansteknologi for banker, sentralbanker og clearingsentraler. Produktporteføljen omfatter straksbetalinger, bruttooppgjør i sanntid, elektronisk fakturafremvisning og betaling samt elektronisk sjekkavregning, i tillegg til digitale banktjenester for privat- og bedriftskunder. ProgressSoft utvikler også mobile betalingsløsninger og elektroniske løsninger for kundekontroll (eKYC), samt skreddersydde systemer og integrasjoner som støtter bankdrift. Selskapet arbeider innen finans, fintech og banksektoren.
Forretningsutviklingsleder, engelskspråklige Afrika — fjernarbeid i Nigeria | ProgressSoft
Øk salget av ProgressSofts bank- og betalingsløsninger i engelskspråklige Afrika. Ha ansvar for bedriftssalg, kunde- og bankforbindelser, tilbud, kontrakter og kanalutvikling.
Beskrivelse
- Nå og øk ProgressSofts salgsmål.
- Planlegg og gjennomfør salgsaktiviteter i engelskspråklige Afrika i tråd med selskapets strategi og forretningsplaner.
- Led salgsprosessen fra prospektering til kontraktsinngåelse og løpende vedlikehold.
- Samarbeid med produkteiere, prosjektledere og tekniske teamledere.
- Rådfør deg med kunder for å forstå behovene deres.
- Samarbeid med tilbudsteamet om å utarbeide forretningskrav, kompetansedokumenter og tilbud.
- Forhandle om løsningsforslag, vilkår for løpende vedlikehold og kontrakter.
- Vedlikehold og berik kundeprofiler i ProgressSofts CRM-system.
- Sammenlign ProgressSofts tilbud med konkurrerende produkter, og utarbeid analyser.
- Finn potensielle markeder og forretningsmuligheter.
- Bygg distribusjonspartnerskap med etablerte globale, regionale og lokale selskaper.
- Vurder markedet og bygg relasjoner med ledere og erfarne fagfolk innen bank og finansielle tjenester.
Krav
- Ha 5–10 års salgserfaring med bank- og betalingsløsninger.
- Vise til gode salgsresultater i engelskspråklige Afrika, særlig innen bank og finansielle tjenester.
- Ha erfaring med å jobbe med etablerte banker i engelskspråklige Afrika.
- Kunne samarbeide effektivt med ansatte på alle nivåer i en organisasjon.
- Forhandle trygt med beslutningstakere.
- Ha svært gode engelskkunnskaper.
- Være svært god til å kommunisere, presentere og bygge profesjonelle relasjoner.
- Ha inngående forståelse av bank- og betalingssystemer.
- Være organisert, fokusert, ambisiøs og selvgående.