Minor Hotels Europe and Americas er en global hotellgruppe som driver mer enn 560 hoteller på seks kontinenter. Porteføljen omfatter åtte merkevarer – Anantara, Avani, Elewana, NH, NH Collection, nhow, Oaks og Tivoli – og gir gjestene ulike hotellopplevelser på reisemål over hele verden. Selskapet driver også tilknyttede virksomheter innen gjestfrihet, blant annet luksusboliger, privatflyging, restauranter og barer, spa- og velværetjenester, elvecruise og togreiser. Med fokus på gjester, teammedlemmer og partnere har Minor Hotels Europe and Americas en entreprenøriell tilnærming til utvikling av merkevarer, virksomheter og partnerskap, med karrieremuligheter innen hotell, mat og drikke, logistikk og relaterte driftsområder.
E-handelsspesialist med mulighet for fjernarbeid, Tyskland
Ha ansvar for Vuse- og Glo-aktiveringer innen e-handel i de tyske markedene, med fokus på UX/UI-forbedringer, prognoser og koordinering av partnere. Følge kampanjeresultater og dele innsikt som støtter fremtidige planer og mål for regnskapsåret.
Beskrivelse
- Hjelpe lederen for e-handel og CRM-implementering med å nå Vuses og Glos e-handelsmål ved å gjennomføre digitale aktiveringer som planlagt og i sin helhet.
- Utarbeide og lansere markedsspesifikke e-handelsaktiveringer, inkludert utvikling av materiell og lokale godkjenninger.
- Utarbeide briefinger for, teste og godkjenne tekniske oppdateringer og UX/UI-forbedringer basert på regionale planer, forbrukerinnsikt og markedstrender.
- Samarbeide med regionale digitale team, markedsteam for CRM-implementering og lojalitetsteam for å lansere aktiveringer på tvers av digitale kanaler.
- Dele resultater raskt og omsette funn til innsikt for kommende planer.
- Samordne lokale markedsplaner med regionale digitale planer for å forbedre resultatene og nå regnskapsårets KPI-er.
- Ha ansvar for markedsprognoser og lagerplanlegging i tråd med kampanjesykluser, kampanjetopper og produktlanseringer.
- Koordinere eksterne partnere, blant annet kreative byråer, og e-handelslagerets prosesser for å sikre smidige lanseringer og ordrelevering.
- Følge konkurrentene og identifisere nye digitale kontaktpunkter for markedsføring og annonsekanaler.
- Presentere resultater, innsikt, anbefalinger og prognoser for ledende interessenter.
Krav
- Universitetsutdanning med markedsføring som fagområde, helst digital markedsføring.
- Noe tidligere erfaring fra roller innen e-handelsimplementering.
- Minst to års erfaring fra en digitalt orientert rolle.
- Forståelse for forbrukeres kjøpsbeslutninger.
- Interesse for nye medier og teknologisk innovasjon.
- Nysgjerrighet på nye digitale trender.
- Evne til å lede prosjekter.
- Evne til å lede og gjennomføre prosjekter på tvers av funksjoner.
- Tilpasningsdyktig og selvgående tilnærming til å drive prosjekter fremover.
- Sterke analytiske evner og gode kommunikasjonsevner.
- Evne til å koordinere flere interessenter samtidig.
- Proaktiv og løsningsorientert innstilling.
- Samarbeidsorientert lagspiller.
- Flytende tysk og engelsk.
Fordeler
- Full støtte til Deutschland-Ticket.
- Rabatter på treningssentre.
- Rabatter gjennom Corporate Benefits.
- Tilgang til en rekke kurs og utviklingstilbud på nett og med fysisk oppmøte.
- Fleksibel arbeidstid med mulighet for å jobbe hjemmefra eller fra kontoret.
- Moderne kontor sentralt i Hamburg med et eget Oasis-område.
- Jevnlige samlinger etter jobb og kontorfester.
- Mulighet til å bidra til omstillingen av bransjen.
- Inkluderende og støttende arbeidsplass.
- Global Returners-program for personer som vender tilbake til arbeidslivet etter et lengre opphold.
- Rimelige tilpasninger og tilrettelegging i rekrutteringsprosessen ved behov.
- Muligheter for intern mobilitet og karriereutvikling.
- Programmer og goder som støtter sosialt, emosjonelt, fysisk og økonomisk velvære.