Careers at Crown
Careers at Crown
Careers at Crown kobler jobbsøkere med muligheter hos Crown Equipment Corporation, en produsent av materialhåndteringsutstyr som betjener logistikk-, transport- og produksjonssektorene. Rekrutteringen omfatter ingeniørfag, produksjon, informasjonsteknologi, salg og kundeservice, med roller for personer som er interessert i industriell innovasjon, produktkvalitet og å støtte kunder gjennom hele utstyrets livssyklus. Selskapets karrieretilbud fremhever også faglig utvikling og medarbeidernes trivsel.

Driftsleder – Oahu på stedet

Led Crown Equipment Corporations filialdrift på Oahu innen salg, utleie, service og deler til gaffeltrucker. Ha ansvar for personale, kundetilfredshet, lønnsomhet, lager og driftsresultater.

Beskrivelse

  • Lede den daglige filialdriften og forretningsaktivitetene
  • Fastsette eller evaluere retningslinjer og resultater for service og deler
  • Overvåke funksjoner som støtter service-, dele-, salgs- og utleieavdelingene
  • Lede medarbeidere på tvers av salgs-, utleie-, service- og deleavdelingene
  • Følge opp resultatene mot lønnsomhetsmålene og samtidig opprettholde passende utnyttelsesgrader og lagernivåer
  • Arbeide direkte med kunder for å støtte nøkkelkunder, komplekse transaksjoner samt spørsmål om produkter, service og garantier
  • Utarbeide salgs- og servicestrategier
  • Samle inn produkt- og markedsinformasjon og samarbeide med General Manager og selskapets sentrale team
  • Koordinere og løse saker knyttet til salg, leasing, service og deler til utstyr
  • Rekruttere, ansette, lære opp, utvikle og gi råd til direkte underordnede medarbeidere
  • Anbefale justeringer av lønn og annen kompensasjon
  • Vurdere opplæringsbehov og muligheter
  • Samarbeide med Human Resources i disiplinærsaker

Krav

  • Bachelorgrad foretrekkes, sammen med tre års ledererfaring
  • Gyldig førerkort, trygg kjørehistorikk og evne til å kjøre gaffeltrucker på en sikker måte
  • Videregående opplæring eller tilsvarende
  • Erfaring fra gaffeltruckbransjen og områdesalg foretrekkes
  • Sterke ferdigheter innen ledelse, kommunikasjon, tidsstyring, dømmekraft og beslutningstaking
  • Erfaring med Microsoft Office
  • Erfaring med filialdrift
  • God arbeidskunnskap om selskapet, produktene, kundene og leverandørene, inkludert hvordan disse områdene henger sammen
  • Tidligere erfaring fra hver avdeling i en filialorganisasjon
  • Har lovlig arbeidstillatelse i USA
  • Kandidater med midlertidige visum eller behov for nåværende eller fremtidig sponsing av arbeidstillatelse er ikke kvalifisert for ansettelse

Fordeler

  • Helse-, tann-, syns- og reseptbelagt legemiddelforsikring med et bedriftsbidrag til hver
  • Helsesparekontoer og fleksible utgiftskontoer
  • 401(k)-pensjonsordning med 100 % matching fra selskapet på de første 4 % av kvalifisert lønn som innbetales; selskapets matchende bidrag er fullt opptjent
  • Livs- og uføreforsikring betalt av selskapet
  • Valgfri supplerende tidsbegrenset livsforsikring
  • Betalt foreldrepermisjon
  • Ni betalte helligdager
  • Betalt ferie opptjent etter ansettelsestid og stilling
  • Betalt sykefravær
  • Fødselsdagsbetaling for ansatte som ikke er unntatt fra overtidsreglene
  • Refusjon av studieavgifter på opptil 5 250 dollar per kalenderår
  • Konkurransedyktige lønninger

Relaterte jobber

Peraton

Peraton-direktør for forretningsutvikling, DIA

Peraton

Led Peratons forretningsutvikling på tvers av Defense Intelligence Agencys oppdrag, fra strategisk kontoplanlegging til tilbudslevering. Form muligheter, kunderelasjoner og partnerskap for å utvide selskapets arbeid med nasjonal sikkerhet.

Åpne
Peraton

Peraton – direktør for forretningsutvikling innen forsvarsetterretning

Peraton

Led forretningsutviklingen for Peratons DIA-portefølje, form muligheter innen forsvarsetterretning og styr komplekse tilbudsløp. Bygg strategiske kunderelasjoner og utvikle salgspipelinen på tvers av etterretnings- og forsvarsorganisasjoner.

Åpne