Statusphere
Statusphere
51 – 200 Medewerkers
E-commerceMarketingSociale media
Statusphere is een marketingtechnologiebedrijf dat zich richt op campagnes met micro-influencers en door gebruikers gegenereerde content voor merken. Het platform brengt bedrijven in contact met zorgvuldig geselecteerde creators en helpt hen content te creëren, hergebruiken en verspreiden via sociale media en andere marketingkanalen. Statusphere ondersteunt ook retailprogramma's met geografisch gerichte campagnes en influenceractivaties in winkels. Matching, uitvoering, rapportage en analyses zijn in de workflow geïntegreerd. Het bedrijf bedient merken die op schaal hun naamsbekendheid, betrokkenheid en campagneprestaties willen versterken.

Senior Manager Merkpartnerschappen – Op afstand in Florida

Leid partnerschappen met grote CPG-merken voor het AI-gestuurde creator-marketingplatform van Statusphere. Verhoog de omzet, breid klantaccounts uit en schaal creator-contentprogramma's op.

Beschrijving

  • Werv nieuwe merkpartners via bestaande contacten met CPG-merken en bureaus
  • Analyseer de structuur van enterprise-accounts om kansen te ontdekken bij submerken, bedrijfsonderdelen en portfoliobedrijven
  • Beheer partnerschappen van begin tot eind, van eerste contact en onboarding tot doorlopend accountbeheer
  • Onderhoud contact met partners via persoonlijke bijeenkomsten, telefoon, e-mail en virtuele kanalen
  • Begeleid brandmarketingteams bij het inzetten van creator- en UGC-contentprogramma's ter ondersteuning van campagnedoelstellingen
  • Stem partneractiviteiten af op marketingcycli, campagnekalenders, lanceringen, seizoensinitiatieven en doorlopende contentbehoeften
  • Creëer en verfijn playbooks, sjablonen en werkwijzen die schaalbare merkpartnerschappen en creator-contentprogramma's ondersteunen
  • Houd partner- en campagneregistraties in HubSpot actueel, inclusief opleveringen, tijdlijnen en prestatiegegevens
  • Werk samen met Client Success Managers en interne creator-operationsteams
  • Behaal of overtreft de kwartaaldoelstellingen voor omzet en accountgroei
  • Bouw betrouwbare, langdurige relaties op met besluitvormers in brandmarketing

Vereisten

  • Je hebt 5–8 jaar ervaring in brandmarketing, advertentieverkoop of merkpartnerschappen
  • Ervaring met een groot platform zoals TikTok, Meta, Amazon Ads of Google Ads, of met een bureau, is een pré
  • Je begrijpt creator- en UGC-contentprogramma's en merkactivatie op het niveau van een marketingmanager
  • Je onderhoudt bestaande relaties met CPG-marketeers en bureaupartners
  • Je begrijpt brandmarketingcycli, campagneplanning, productlanceringen, seizoenskalenders en strategie voor doorlopende content
  • Je hebt ervaring met het creëren en onderhouden van playbooks, SOP's of documentatie van best practices voor partner- of accountteams
  • Je kunt goed werken met CRM-platforms, bij voorkeur HubSpot
  • Je beschikt over sterke vaardigheden op het gebied van projectmanagement en organisatie
  • Je kunt meerdere merkpartnerschappen en deadlines tegelijk beheren
  • Je communiceert duidelijk en effectief, zowel schriftelijk als mondeling
  • Ervaring in CPG, beauty, food en beverage, retail of influencer- en creator-economymarketing is een pré
  • Bekendheid met advertentie- en creator-contentprogramma's op TikTok, Meta, Amazon en Google is een pré
  • Ervaring met het opschalen van partner- of accountprocessen is een pré
  • Ervaring met AI-gestuurde tools is een pré
  • Een bachelordiploma in Marketing, Communicatie, Bedrijfskunde of een verwant vakgebied, of gelijkwaardige ervaring, is een pré
  • Je moet bereid zijn ongeveer 40% te reizen, waaronder lokale bijeenkomsten en langere regionale reizen van meerdere nachten
  • Je werkt op afstand; voor deze functie gelden geen bijzondere fysieke vereisten

Voordelen

  • Volledig op afstand werken met de flexibiliteit om overal te werken
  • Basissalaris met een bonusstructuur
  • Medische, tandheelkundige en oogzorgverzekering
  • Flexibele vrije dagen, ziekteverlof en betaalde feestdagen
  • Werkgeversbijdrage van 4% aan een 401(k)-pensioenregeling
  • Betaald ouderschapsverlof
  • Aandelenopties voor medewerkers bij een snelgroeiend, goed gefinancierd bedrijf
  • Mogelijkheden voor groei en leiderschap binnen een snelgroeiend bedrijf
  • Samenwerkende, innovatieve, positieve en teamgerichte cultuur