GE HealthCare ontwikkelt medische technologieën en geïntegreerde oplossingen voor zeer gerichte zorg. Als zelfstandig technologiebedrijf in de gezondheidszorg is het actief op het gebied van medische beeldvorming, echografie en IT voor de gezondheidszorg. Daarmee ondersteunt het zorgprofessionals, verbetert het de efficiëntie van ziekenhuizen en maakt het nauwkeurigere therapieën mogelijk. De sterke focus op onderzoek en ontwikkeling draagt bij aan voortdurende vooruitgang in diagnostische en therapeutische technologieën, waardoor GE HealthCare relevant is voor professionals in de gezondheidszorg, medische technologie en aanverwante farmaceutische sectoren.
Executive Lean Leader Europa
Leid de transformatie van GE HealthCares Heartbeat Business System in Europa door Lean-praktijken te verankeren, organisatiebrede vaardigheden op te bouwen en de operationele prestaties te verbeteren.
Beschrijving
- Leid de organisatiebrede Lean-transformatie via het Office of Heartbeat van GE HealthCare.
- Geef richting aan het ontwerp, de invoering, de functionele aansturing en de uitvoering van het Heartbeat Business System.
- Stimuleer verandering met Lean, begeleid collega’s en geef leiding aan de Heartbeat Lean Leaders.
- Werk samen met wereldwijde stakeholders om verbeteringen te selecteren en uit te voeren via Kaizen-evenementen en Lean-initiatieven.
- Leid samen operationele reviews, de langetermijnstrategie en de prioriteitenstelling voor regio’s, segmenten en functies.
- Draag bij aan bootcamps over het Heartbeat Business System, coaching voor leidinggevenden en trainingen.
- Veranker standaardwerk, dagelijks management, probleemoplossing, kaizen, waardestroomanalyse en actieplanning in de bedrijfsvoering.
- Bouw een Lean-capaciteitsprogramma op dat zich ontwikkelt van tactische invoering naar strategische transformatie van waardestromen.
- Observeer het werk op de genba, breng uitdagingen in kaart, test procesverbeteringen en voer actieplannen uit.
- Realiseer de prioriteiten van Hoshin Kanri om bedrijfsresultaten, cultuur, EBITDA en vrije kasstroom te verbeteren.
- Leid grote verandertrajecten om het Heartbeat Business System duurzaam te verankeren.
Vereisten
- Een bacheloropleiding in een exacte of geesteswetenschappelijke richting is vereist; een masteropleiding heeft de voorkeur.
- Minimaal 15 jaar ervaring in algemeen management of in Lean- en operationeel leiderschap.
- Minimaal 10 jaar ervaring met het opbouwen van vaardigheden in Lean-methoden, waaronder Hoshin Kanri, probleemoplossing, dagelijkse managementsystemen, standaardwerk en waardestroomanalyse.
- Praktische kennis van bedrijfsprocessen in de medische apparatuurbranche of een andere gereguleerde sector.
- Ervaring met AI-tools zoals ChatGPT, Claude, Copilot of vergelijkbare platforms.
- Ervaring met de wereldwijde invoering van Lean-systemen en samenwerking met operationele teams of serviceteams.
- Sterke vaardigheden in het faciliteren van groepen en het vermogen om zonder formele bevoegdheid invloed uit te oefenen op segmenten, regio’s en functies.
- Uitstekende vaardigheden op het gebied van tijd-, programma- en projectmanagement.
- Oog voor detail in dagelijks en visueel management.
- Aantoonbare ervaring met het aanspreken van senior leidinggevenden op hun toezeggingen.
- Uitstekende schriftelijke en mondelinge communicatievaardigheden, waaronder het overtuigend presenteren aan bestuurders.
- Ervaring met verandermanagement; kennis van het ADKAR-model heeft de voorkeur.
- Ruime commerciële ervaring met de klant- en eindgebruikerservaring als centraal aandachtspunt.
- Bereid en in staat om tot 40% te reizen binnen Europa en internationaal.
Voordelen
- Er wordt geen verhuiskostenvergoeding geboden.