A GE HealthCare precíziós betegellátást szolgáló orvostechnológiai eszközöket és integrált megoldásokat fejleszt. Önálló egészségügyi technológiai vállalatként az orvosi képalkotás, az ultrahang és az egészségügyi informatika területén működik, támogatja a klinikusokat, javítja a kórházak hatékonyságát, és lehetővé teszi a pontosabb terápiákat. Jelentős kutatási és fejlesztési tevékenysége folyamatosan elősegíti a diagnosztikai és kezelési technológiák fejlődését, így a GE HealthCare releváns célpont az egészségügyben, az orvostechnológiában és a kapcsolódó gyógyszeripari területeken dolgozó szakemberek számára.
Európai Lean vezető, felsővezetői szinten
Vezesse a GE HealthCare Európára összpontosító Heartbeat üzleti rendszerének átalakítását a Lean gyakorlatok beépítésével, a szervezeti képességek fejlesztésével és a működési teljesítmény javításával.
Leírás
- Vezesse a vállalati szintű Lean átalakítást a GE HealthCare Heartbeat Irodáján keresztül.
- Irányítsa a Heartbeat üzleti rendszerének kialakítását, bevezetését, funkcionális vezetését és végrehajtását.
- Képviselje a Lean változást, mentorálja kollégáit, és vezesse a Heartbeat Lean vezetőit.
- Dolgozzon együtt globális érdekelt felekkel a Kaizen események és Lean kezdeményezések révén megvalósítandó fejlesztések kiválasztásán és végrehajtásán.
- Társelnökként vezesse a működési felülvizsgálatokat, a hosszú távú stratégiát és a prioritások meghatározását a régiók, üzletágak és funkciók között.
- Járuljon hozzá a Heartbeat üzleti rendszer képzési programjaihoz, vezetői coachingjához és oktatásához.
- Építse be az egységes munkavégzést, a napi irányítást, a problémamegoldást, a kaizent, az értékáram-térképezést és az akciótervezést az üzleti működésbe.
- Hozzon létre olyan Lean képességfejlesztési programot, amely a taktikai bevezetéstől a stratégiai értékáram-átalakításig fejlődik.
- Figyelje meg a munkát a genbán, azonosítsa a kihívásokat, tesztelje a folyamatfejlesztéseket, és hajtsa végre az akcióterveket.
- Valósítsa meg a Hoshin Kanri prioritásait az üzleti eredmények, a kultúra, az EBITDA és a szabad cash flow javítása érdekében.
- Vezessen jelentős változtatási kezdeményezéseket a Heartbeat üzleti rendszer fenntartásához.
Követelmények
- Természettudományi vagy bölcsészettudományi alapképzés szükséges; a mesterfokozat előnyt jelent.
- Legalább 15 év tapasztalat általános vezetésben vagy Lean és működési vezetésben.
- Legalább 10 év tapasztalat képességek fejlesztésében Lean módszerek terén, beleértve a Hoshin Kanrit, a problémamegoldást, a napi irányítási rendszereket, az egységes munkavégzést és az értékáram-térképezést.
- Orvostechnikai eszközök vagy más szabályozott iparág üzleti folyamatainak gyakorlati ismerete.
- Tapasztalat MI-alapú eszközök, például a ChatGPT, a Claude, a Copilot vagy hasonló platformok használatában.
- Lean rendszerek globális bevezetésében, valamint működési vagy szolgáltatási csapatokkal való együttműködésben szerzett tapasztalat.
- Erős facilitációs készség és képesség a funkciók, üzletágak és régiók közötti befolyásolásra formális felhatalmazás nélkül.
- Kiváló időgazdálkodási, program- és projektvezetési készségek.
- Gondos odafigyelés a részletekre a napi és vizuális irányítás során.
- Eredményes múlt a felsővezetők vállalásaik teljesítéséért való felelősségre vonásában.
- Kiváló írásbeli és szóbeli kommunikáció, beleértve a vezetői szintű történetmesélést.
- Változásmenedzsment-tapasztalat; az ADKAR keretrendszer ismerete előnyt jelent.
- Jelentős kereskedelmi tapasztalat, amelynek középpontjában az ügyfél- és végfelhasználói élmény áll.
- Hajlandóság és képesség akár 40%-os utazásra Európán belül és nemzetközileg.
Juttatások
- Költözési támogatást nem biztosítanak.