Arcadis
Arcadis
Arcadis is een wereldwijd opererend ontwerp-, ingenieurs- en adviesbureau dat zich richt op het verbeteren van de kwaliteit en duurzaamheid van natuurlijke en bebouwde omgevingen. Meer dan 36.000 medewerkers in ruim 30 landen werken onder meer aan klimaatadaptatie, de energietransitie, mobiliteit, slimme gebouwen en projecten in de gezondheidszorg en bouw. Arcadis zet deze expertise in voor praktische uitdagingen, zoals laadinfrastructuur voor elektrische voertuigen en de beoordeling van de koolstofuitstoot over de volledige levenscyclus. Daarnaast publiceert het bedrijf onderzoek, zoals de Sustainable Cities Index, om stedelijke duurzaamheid wereldwijd te analyseren.

Associate Principal elektrotechnisch ingenieur, spoor en gebouwen

Geef leiding aan elektrotechnisch ontwerp voor duurzame spoor- en bouwprojecten bij Arcadis. Stuur BIM-teams aan, coördineer belanghebbenden en ondersteun een efficiënte projectuitvoering.

Beschrijving

  • Zelfstandig leidinggeven aan elektrotechnisch ontwerp om succesvolle projecten op te leveren
  • Duurzame en efficiënte ontwerpen maken
  • Ontwerpwerk tussen disciplines coördineren
  • BIM-ingenieurs aansturen en hun vakontwikkeling en teamvorming ondersteunen
  • Klanten, regionale kantoren en interne belanghebbenden beheren
  • Automatisering en standaardisatie bevorderen
  • Projecten binnen de afgesproken planning en budgetten opleveren
  • Afstemmen met regionale kantoren
  • Junior teamleden begeleiden
  • Klantbehoeften begrijpen en duurzame ontwerpprincipes toepassen

Vereisten

  • Diploma elektrotechniek
  • 12 jaar ervaring met het ontwerpen van elektrotechnische installaties voor bouw- en spoorprojecten
  • Uitgebreide kennis van en praktijkervaring met ontwerptools en software, waaronder Dialux en Amtech
  • Kennis van en ervaring met internationale voorschriften en normen
  • Ervaring met projecten in het Verenigd Koninkrijk is een pré
  • Beroepskwalificaties, zoals een chartership, zijn een pré

Voordelen

  • Werkgever die gelijke kansen biedt
  • Sollicitaties van vrouwen, minderheden en mensen met een beperking worden sterk aangemoedigd
  • Loopbaanontwikkeling op basis van vaardigheden
  • Betekenisvol werk aan duurzame oplossingen
  • Inclusieve en niet-discriminerende werkplek