Arcadis è un’azienda globale di progettazione, ingegneria e consulenza impegnata a migliorare la qualità e la sostenibilità degli ambienti naturali e costruiti. Oltre 36.000 dipendenti in più di 30 Paesi lavorano in ambiti quali l’adattamento climatico, la transizione energetica, la mobilità, gli edifici intelligenti e i progetti nei settori sanitario ed edilizio. Arcadis applica questa esperienza a sfide concrete, come le infrastrutture di ricarica per veicoli elettrici e la valutazione delle emissioni di carbonio lungo l’intero ciclo di vita, pubblicando inoltre ricerche come il Sustainable Cities Index per analizzare la sostenibilità urbana in tutto il mondo.
Ingegnere elettrico principale associato, ferrovie ed edifici
Guida la progettazione elettrica di progetti sostenibili ferroviari e per edifici presso Arcadis. Coordina team BIM e stakeholder, contribuendo alla realizzazione efficiente dei progetti.
Descrizione
- Guidare autonomamente la progettazione elettrica per realizzare progetti di successo
- Creare progetti sostenibili ed efficienti
- Coordinare il lavoro di progettazione tra diverse discipline
- Guidare gli ingegneri BIM e sostenere lo sviluppo delle loro competenze e la costruzione del team
- Gestire clienti, uffici regionali e stakeholder interni
- Promuovere l’automazione e la standardizzazione
- Consegnare i progetti nei tempi e nei budget concordati
- Coordinarsi con gli uffici regionali
- Fare da mentore ai membri junior del team
- Comprendere le esigenze dei clienti e applicare i principi di progettazione sostenibile
Requisiti
- Laurea in ingegneria elettrica
- 12 anni di esperienza nella progettazione di impianti elettrici per progetti ferroviari e di edifici
- Conoscenza approfondita ed esperienza pratica con strumenti e software di progettazione, tra cui Dialux e Amtech
- Conoscenza ed esperienza con codici e standard internazionali
- È preferibile aver maturato esperienza in progetti nel Regno Unito
- Sono preferibili qualifiche professionali, come l’abilitazione professionale
Benefit
- Datore di lavoro che garantisce pari opportunità
- Incoraggia fortemente le candidature di donne, minoranze e persone con disabilità
- Sviluppo professionale basato sulle competenze
- Lavoro significativo per realizzare soluzioni sostenibili
- Ambiente di lavoro inclusivo e non discriminatorio