TD ir nozīmīga Ziemeļamerikas banka, kas apkalpo privātpersonas, uzņēmumus un institucionālos klientus, piedāvājot privātpersonu un uzņēmumu bankas pakalpojumus, apdrošināšanu, līdzekļu pārvaldību un vērtspapīru pakalpojumus. Tās plašais darbības modelis nodrošina karjeras iespējas banku un finanšu jomā dažādos reģionos un specializācijas jomās. TD uzsver arī ilgtspēju, daudzveidību, vienlīdzību, iekļaušanu un ieguldījumu kopienas attīstībā, veidojot darba kultūru, kuras centrā ir rūpes, cieņa un darbinieku izaugsme.
Klientu attiecību vadītājs III, biznesa banku darbība — Misisoga (darbs klātienē)
TD meklē III līmeņa klientu attiecību vadītāju, kas Misisogā attīstītu komercbanku portfeļus un ienesīgas biznesa attiecības. Amats ietver kredītu strukturēšanu, naudas plūsmas pārvaldību un uzņēmumu klientiem pielāgotus finanšu risinājumus.
Apraksts
- Nodrošināt izcilu klientu pieredzi, vienlaikus veicinot ienesīgu biznesa izaugsmi
- Piesaistīt jaunus klientus un paplašināt esošās attiecības kredītu un citu produktu un pakalpojumu jomā
- Pārraudzīt piešķirto komercbanku biznesa portfeli
- Veidot potenciālo mērķuzņēmumu ēnu portfeli
- Vadīt attiecības ar noteiktajiem klientiem
- Izstrādāt biznesa banku klientiem pielāgotus produktus un risinājumus
- Izvērtēt klientu darbības vidi, finanšu pārskatus, nozares, tirgus un ekonomiskos apstākļus
- Izstrādāt pielāgotus finansēšanas, naudas plūsmas pārvaldības un biznesa risinājumus
- Izveidot un īstenot pārdošanas stratēģijas klientu piesaistīšanai, iegūšanai un noturēšanai
- Prezentēt pilnu bankas produktu, pakalpojumu un iespēju klāstu
- Sasniegt vai pārsniegt biznesa mērķus, vienlaikus uzlabojot attiecību ienesīgumu
- Atbalstīt kredīta pieteikumus un pārraudzīt kontu pārvaldību
- Atpazīt iespējas un novirzīt tās Bankas iekšējiem partneriem un biznesa struktūrvienībām
- Pārraudzīt neparastus vai paaugstināta riska darījumus un darbības, kā arī vajadzības gadījumā tos eskalēt
- Veidot ārējās partnerības, lai atklātu jaunas biznesa iespējas
- Pārstāvēt TD tīklošanās pasākumos kā zīmola vēstnesim
- Dalīties ar zināšanām, izmantojot domu līderību, mentorēšanu, koučingu un zināšanu nodošanu
- Informēt ieinteresētās puses par projektu progresu un ikdienas aktivitātēm
- Parasti atskaitīties komercpārdošanas vecākajam vadītājam
Prasības
- Augstākā izglītība un/vai vismaz septiņu gadu atbilstoša pieredze
- Padziļinātas kredītu analīzes un lēmumu pieņemšanas prasmes
- Prasme interpretēt un izvērtēt klientu finanšu pārskatus
- Padziļinātas zināšanas par bankas produktiem, pārdošanu, pakalpojumu sniegšanu, kredītu pārvaldības praksi, procesiem, metodēm un darbības standartiem
- Izpratne par tirgus apstākļiem, klientu vajadzībām, nozares dinamiku un plašākiem ekonomiskajiem faktoriem
- Spēja izstrādāt pielāgotus finansēšanas, naudas plūsmas pārvaldības un biznesa risinājumus
- Pieredze kredīta pieteikumu, riska izvērtēšanas, padziļinātas pārbaudes, kredītu strukturēšanas un kredītu prezentāciju atbalstīšanā
- Spēja administrēt kontus noteikto vadlīniju un deleģēto pilnvaru robežās
- Spēja atpazīt un pārvaldīt darbības, regulējošos un kredītriskus
- Spēja risināt vidēji līdz ļoti sarežģītus jautājumus
- Spēja patstāvīgi strādāt vadošā lomā un apmācīt komandas locekļus
- Prasme veidot efektīvas iekšējo un ārējo ieinteresēto pušu partnerības
- Bankas un nozares rīcības kodeksa ievērošana
- Regulējošo un darbības riska standartu ievērošana
Priekšrocības
- Pamatalga
- Veselības un labbūtības pabalsti
- Uzkrājumu un pensiju plāni
- Apmaksāts brīvais laiks
- Bankas produkti, pabalsti un atlaides
- Karjeras izaugsmes iespējas
- Atalgojuma un atzinības iniciatīvas
- Regulāras attīstības pārrunas
- Apmācību programmas
- Piekļuve tiešsaistes mācību platformai
- Mentoringa iespējas
- Apmācību un ievadīšanas sesijas
- Pielāgojumi intervijām, tostarp pieejamas sanāksmju telpas un subtitri virtuālajās intervijās