Eye Security 최고운영참모
유럽의 사이버 보안 및 내장형 사이버 보험 성장 기업인 Eye Security에서 전략, OKR, 부서 간 실행을 조율합니다. CEO 및 고위 리더십 팀과 긴밀히 협업합니다.
설명
- 리더십 팀이 공동 우선순위를 정하고 전략을 전사적인 협력 실행으로 전환하도록 지원합니다.
- VP들과 협력해 전략적 우선순위를 알리고 팀 계획으로 구체화합니다.
- 부서 간 복잡한 전략 프로젝트와 이니셔티브를 조율합니다.
- 담당자와 다음 단계를 명확히 하고 업무가 완료될 때까지 추적합니다.
- 주간 및 분기별 리더십 운영 회의, C팀 세션, 이사회 회의를 주관합니다.
- 의사결정과 후속 조치를 추적하고 운영 프로세스를 개선합니다.
- 목표, 담당자, 마일스톤, 진행 검토, 피드백 루프를 정의해 OKR을 지원합니다.
- 분기별 성과 검토를 위한 KPI 보고서와 자료를 준비합니다.
- 장애 요인, 지연된 의사결정, 위험에 처한 약속을 파악합니다.
- 이해관계자를 모아 문제를 해결하고 책임 이행을 유지합니다.
- 신뢰 관계를 구축하고 리더와 이해관계자의 방향을 맞춥니다.
- CEO에게 직접 보고하며 C팀, VP 및 기타 고위 리더들과 협력합니다.
지원 자격
- 뛰어난 조직 및 프로젝트 관리 능력을 갖추고 복잡한 부서 간 업무를 마일스톤과 일정에 맞춰 완수한 실적이 있어야 합니다.
- 탁월한 커뮤니케이션 및 이해관계자 관리 능력이 있어야 합니다.
- C팀 및 VP급 리더에게 신뢰를 주면서도 친근하고 유연하게 소통할 수 있어야 합니다.
- 전략 기획, OKR, 성과 검토 등 리더십 프로세스를 조율한 경험이 있어야 합니다.
- KPI와 사업 데이터를 능숙하게 다루고 명확한 보고와 실행 항목으로 전환할 수 있어야 합니다.
- 실용적이고 체계적으로 접근하며 후속 조치를 철저히 하고 변화에 잘 적응해야 합니다.
- 주도적이고 협업을 중시하며 결과 전달에 집중하고, 회복탄력성과 강한 주인의식을 갖춰야 합니다.
- 영어로 업무상 능숙하게 말하고 쓸 수 있어야 합니다.
- 독일어 또는 네덜란드어 업무 활용 능력이 있으면 우대합니다.
- 정기적으로 사무실에 출근해야 합니다.
- 베를린과 헤이그 간 출장에 응할 수 있어야 합니다.
복리후생
- 정기적인 사무실 근무와 베를린 및 헤이그 간 출장 기회가 있습니다.
- 빠르게 성장하는 사이버 보안 및 내장형 사이버 보험 기업에 합류할 기회가 있습니다.
- 고위 리더십과 협업하고 전략 프로젝트 및 해외 확장에 참여할 수 있습니다.
