Eye Security
Eye Security
Eye Security ofrece servicios de ciberseguridad a organizaciones de toda Europa, combinando detección y respuesta gestionadas con respuesta a incidentes las 24 horas y seguro cibernético. Sus equipos de seguridad vigilan las amenazas, buscan riesgos de forma proactiva y ofrecen recomendaciones de riesgos priorizadas. La empresa presta servicios a sectores como la logística, la industria manufacturera y la salud, y también ofrece programas de concienciación en seguridad y ayuda para agilizar los procesos del seguro cibernético.

Chief of Staff — Eye Security

Ayuda a alinear la estrategia, los OKR y la ejecución transversal en Eye Security, una empresa europea en expansión de ciberseguridad y ciberseguros integrados. Trabaja en estrecha colaboración con el CEO y el equipo directivo.

Descripción

  • Ayuda al equipo directivo a establecer prioridades comunes y convertir la estrategia en acciones coordinadas en toda la empresa.
  • Colabora con los vicepresidentes para comunicar las prioridades estratégicas y traducirlas en planes de equipo.
  • Coordina proyectos e iniciativas estratégicas complejos entre distintas áreas.
  • Aclara quién es responsable y cuáles son los siguientes pasos, y realiza el seguimiento del trabajo hasta su finalización.
  • Organiza las rutinas semanales y trimestrales del equipo directivo, las reuniones del equipo C y las reuniones del consejo.
  • Registra las decisiones y las acciones de seguimiento, y mejora los procesos operativos.
  • Apoya los OKR definiendo objetivos, responsables, hitos, revisiones de progreso y ciclos de retroalimentación.
  • Prepara informes de KPI y materiales para las revisiones trimestrales del rendimiento.
  • Señala los obstáculos, las decisiones demoradas y los compromisos en riesgo.
  • Reúne a las partes interesadas para resolver problemas y mantener la rendición de cuentas.
  • Construye relaciones de confianza y mantiene alineados a los líderes y las partes interesadas.
  • Depende directamente del CEO y colabora con el equipo C, los vicepresidentes y otros líderes sénior.

Requisitos

  • Sólidas capacidades de organización y gestión de proyectos, con experiencia demostrable en la entrega de iniciativas complejas y transversales conforme a hitos y plazos.
  • Excelentes habilidades de comunicación y gestión de partes interesadas.
  • Credibilidad ante líderes del equipo C y vicepresidentes, junto con un estilo accesible y adaptable.
  • Experiencia coordinando procesos directivos, como la planificación estratégica, los OKR o las revisiones del rendimiento.
  • Seguridad al trabajar con KPI y datos empresariales, y capacidad para convertirlos en información y acciones claras.
  • Enfoque práctico y estructurado, con gran capacidad para hacer seguimiento y adaptarse.
  • Actitud proactiva, colaborativa y orientada a resultados, con resiliencia y un marcado sentido de la responsabilidad.
  • Dominio profesional del inglés escrito y hablado.
  • Se valorará un nivel funcional de alemán o neerlandés.
  • Asistencia regular a la oficina.
  • Disponibilidad para viajar entre Berlín y La Haya.

Beneficios

  • Presencia habitual en la oficina y disposición para viajar entre Berlín y La Haya.
  • La oportunidad de incorporarse a una empresa en rápida expansión de ciberseguridad y ciberseguros integrados.
  • Contacto directo con la alta dirección, proyectos estratégicos y expansión internacional.