Otsuka Pharmaceutical Companies (U.S.)
Otsuka Pharmaceutical Companies (U.S.)
Otsuka Pharmaceutical Companies (U.S.) は、製品の事業化と臨床開発を通じて医療の発展に取り組む製薬企業を統括しています。Otsuka America Pharmaceutical, Inc. は、大塚が自社で発見した医薬品や導入した医薬品を北米で事業化し、Otsuka Pharmaceutical Development & Commercialization, Inc. は、革新的なヘルスケア製品の臨床開発と世界各国での承認申請を主導しています。特に神経科学分野に強みを持つ両組織は、製薬、ヘルスケア、バイオテクノロジーの領域で事業を展開し、人々のより良い健康を支えるソリューションの開発に取り組んでいます。

スペシャリティ精神科アカウントマーケティングディレクター(リモート)

大塚製薬のスペシャリティ精神科治療薬について、米国の医療現場における医療提供者向けアカウントマーケティングを統括します。TSND-201の上市準備、採用、進化する医療提供モデルへの統合を推進します。

仕事内容

  • スペシャリティ精神科治療の現場に向けた医療提供者アカウントおよび治療提供拠点のマーケティング戦略を策定・実行する
  • 医療システム、IDN、介入精神科センター、精神科診療所、新たなケアモデル全体にわたり、セグメンテーション、ターゲティング、エンゲージメントの優先事項を設定する
  • 上市準備、採用、治療能力、フランチャイズの持続的成長を促進する統合アカウントマーケティング計画を策定する
  • フィールドアカウントチームと連携し、アカウント価値提案と顧客エンゲージメント計画を実行する
  • 医療提供者向けに、臨床、運用、経済、財務面の価値提案を策定する
  • TSND-201の価値を説明するアカウント向けリソースとツールを作成する
  • マーケットアクセス、HEOR、メディカルアフェアーズと連携し、アカウント採用を支援するエビデンスとメッセージングを策定する
  • 臨床ワークフロー、運用ワークフロー、診療所経済性のフレームワーク開発を主導する
  • マーケットアクセス、トレード、流通、患者サービスと連携し、償還、バイ・アンド・ビル、請求、コーディング、患者アクセス、治療実施を調整する
  • 準備度ツール、オンボーディング施策、トレーニングコンテンツ、導入リソースを構築する
  • 将来の製品ポートフォリオに向けた拡張可能なアカウント支援ソリューションの作成を支援する
  • TSND-201およびその他のスペシャリティ精神科製品の上市準備を指揮する
  • 上市計画、エンゲージメント戦略、支援プログラム、アカウント導入リソースを策定・実行する
  • アカウント採用と顧客準備度に関するKPIおよび成功指標を定義する

応募要件

  • 経営学、マーケティング、医療経営または関連分野の学士号。MBAが望ましい
  • 製薬業界で10~12年以上のコマーシャル経験
  • スペシャリティ精神科、神経科、腫瘍科、自己免疫疾患、または関連する治療・コマーシャル領域での経験
  • 医療提供者アカウントマーケティング、治療提供拠点マーケティング、医療システムマーケティング、マーケットアクセス、スペシャリティ医薬品のコマーシャル化、または同等のコマーシャル機能における経験
  • 医療提供システム、治療拠点の運営、医療提供者経済性、償還経路、患者支援モデルに関する深い知識
  • アカウント価値提案、診療所経済性モデル、運用ワークフロー、顧客向けビジネスケースの構築経験
  • バイ・アンド・ビル、スペシャリティ流通、患者アクセス、コーディング、償還、複雑な治療提供に関する実務知識
  • スペシャリティ治療薬の上市計画およびコマーシャル化支援経験が望ましい
  • ワークフロー上の障壁を見つけ、顧客ニーズに沿った導入ソリューションを設計できる能力
  • 優れた戦略的判断力と分析力
  • 優れたコミュニケーション、プレゼンテーション、ステークホルダー管理能力
  • マトリクス型組織で部門横断プログラムを主導した実績
  • ビジネスケース作成、予測支援、投資効果分析を含む強力な財務スキル
  • 上級管理職に影響を与え、多様なステークホルダーを合意形成に導く能力
  • 変化が速く上市を重視する環境で、競合する優先事項のバランスを取る能力
  • 研究開発およびメディカルアフェアーズと連携し、統合的なエビデンス計画と戦略を策定する能力

福利厚生

  • 医療、歯科、眼科、処方薬の補償
  • 会社負担の基本生命保険
  • 傷害死亡・四肢切断補償
  • 短期・長期障害補償
  • 授業料補助
  • 学生ローン支援
  • 手厚い401(k)マッチング
  • 柔軟な有給休暇
  • 有給祝日
  • 有給休暇制度
  • その他の会社提供福利厚生
  • インセンティブ機会