Presidioは、企業組織が安全なデジタル環境を構築、最新化、運用できるよう支援するテクノロジーサービスおよびソリューション企業です。クラウドの移行・管理、人工知能とデータエンジニアリング、サイバーセキュリティ、ネットワーク、インフラストラクチャ、コラボレーション、マネージド・ライフサイクルサービスなど、幅広い領域に対応しています。また、規制対象の組織や公共部門の組織に向けて、調達、ファイナンス、従量課金型のテクノロジーモデル、業界別プログラム、運用面のニーズにも対応しています。
ソーシャルメディアマネージャー、米国（リモート）
Presidioの企業向け、広告、従業員アドボカシーのソーシャルメディア施策を統括します。 AI、サイバーセキュリティ、ネットワーク、クラウドソリューションの認知度を高めます。
仕事内容
- LinkedIn、Instagram、YouTubeにおけるPresidioの企業向けソーシャル戦略、編集方針、成果を統括します。
- ブランドキャンペーン、需要創出のローンチ、イベント、パートナー施策、採用コンテンツ、タイムリーな機会を含むソーシャルコンテンツカレンダーを管理します。
- 運用モデル、登録、コンテンツ、レポート、採用、オンボーディング、参加促進を含むPresidioの従業員アドボカシープログラムを開発・拡大します。
- 各部門のリーダーや技術チームから、企業向けおよびアドボカシーチャネル用のストーリーと専門知識を収集します。
- Sprout Socialを使用して、投稿、スケジュール、ソーシャルリスニング、承認、レポートを監督します。
- コピー、短尺動画、グラフィック、カルーセル、イベントや顧客現場の動画など、ネイティブソーシャルコンテンツを制作します。
- 応答プレイブック、エスカレーション経路、定められたトーンガイドラインを用いて、コメント、ダイレクトメッセージ、メンションへのコミュニティ対応を管理します。
- LinkedInや新興プラットフォームで有料ソーシャルキャンペーンを計画、実施、最適化します。
- 費用効率、リード単価、パイプラインへの貢献、テストプログラムを含む有料ソーシャル予算と成果を管理します。
- ターゲットアカウントのエンゲージメント、ICPオーディエンスの成長、アドボカシー導入、オーガニックリーチ、ソーシャル起点のパイプラインを測定します。
- デマンドジェネレーション、コーポレートコミュニケーションとブランド、営業、タレントアクイジション、パートナーマーケティングの各チームと連携します。
- AWS、Microsoft、Cisco、Dellなどのパートナーとの共同ブランドキャンペーンを調整します。
- AIプラットフォーム、セキュリティ、ライフサイクル、ネットワーキング分野におけるプラットフォームやアルゴリズムの変化、新しいフォーマット、AIの進展、業界の議論を追跡します。
- デジタルマーケティング担当シニアディレクターにレポートします。
応募要件
- 企業ブランドのソーシャルチャネルについて、戦略、カレンダー、コンテンツ制作、投稿、コミュニティ管理、レポートまで一貫して担当した実績。
- LinkedIn、Instagram、YouTubeを自在に使いこなせること。
- フォーマット別の成果、投稿頻度、配信メカニズム、エージェント型AI環境での可視性を含む、LinkedInアルゴリズムへの深い理解。
- Sprout Social、またはSprinklr、Hootsuite、Laterなど同等ツールの実務経験。
- LinkedIn Campaign ManagerとMeta Ads Managerを使い、キャンペーン作成、オーディエンスおよびリターゲティング設定、予算管理、クリエイティブテスト、パイプライン報告を行った実務経験。
- EveryoneSocial、Hootsuite Amplify、Firstup、Sproutのアドボカシーモジュールなど、従業員アドボカシープラットフォームの経験。
- モバイル向けの脚本作成、撮影、短納期の編集を含む短尺動画制作の実務経験。
- Canva、Adobe Creative Suite、CapCut、Figmaに精通し、標準的なソーシャル形式以外の動画またはポッドキャスト制作経験があること。
- ターゲットアカウントのエンゲージメント、ICPオーディエンスの質、オーガニックリーチ、パイプラインへの影響に関するデータを解釈できること。
- 高いプロジェクト管理能力と、ブランド、法務、政治的なセンシティビティに関する適切な判断力。
- 経営層を含む組織内のあらゆる階層のステークホルダーに影響を与えられること。
- B2Bテクノロジー、ITサービス、またはチャネル・パートナーマーケティングの経験があれば歓迎。
- LinkedInやMeta以外の有料ソーシャルプラットフォームの経験があれば歓迎。Reddit、X、YouTube、プログラマティックディスプレイなどを含む。
- 従業員アドボカシープログラムの立ち上げまたは拡大、および直属の部下ではない同僚の参加促進経験。
- 学士号または同等の経験、および／または軍務経験。
- ソーシャルメディア、コンテンツマーケティング、デジタルマーケティングのいずれかで4～7年の経験。
- 企業ブランドのソーシャルチャネル、有料ソーシャルキャンペーン、従業員アドボカシーまたは従業員生成コンテンツプログラムを直接担当した経験。
- ポートフォリオまたはチャネル事例の提出が必須。
- 25～35%の出張に対応できること。
福利厚生
- 雇用機会均等を掲げる雇用主です。
- 障がいのある方には合理的配慮を提供します。
- 保護対象となる退役軍人からの紹介を優先します。
- 応募は随時審査されます。