Wells Fargoは、銀行業務および関連する金融商品を幅広く展開する多国籍金融サービス企業です。採用では、キャリア初期の人材から経験豊富な専門職、リーダーまでを対象とし、協働、イノベーション、インクルーシブな職場文化を重視しています。また、幅広い従業員のキャリア形成を支援する育成プログラムも掲げています。
シニアリード分析コンサルタント、グローバル従業員不正モニタリング
SAS と SQL を活用し、ウェルズ・ファーゴの全社的な不正モニタリング分析を主導します。データに基づくソリューションを開発し、従業員による不正リスクの特定と内部統制の強化を支援します。
仕事内容
- 大きな事業インパクトを伴う全社的な不正分析、モニタリング、対応施策を主導する
- 内部不正事案を評価し、新たなリスクパターンを検出する
- 企業データ、不正ルール、分析手法を用いて内部不正モニタリング戦略を策定、改善、管理する
- SAS と SQL を使用して、大規模で複雑な企業データセットを抽出、分析、解釈する
- 内部不正の検知、モニタリング、報告活動を支援する
- 重大なリスクを伴う高優先度の全社的施策を主導する
- 業務、リスク、統制に関する要件を、内部不正リスクの低減に役立つ分析ソリューションへ変換する
- シニアリーダーに助言し、関係者間の合意形成を促進する
- 経営陣、規制当局、監査による厳格な審査に耐えうる分析・モニタリングソリューションを提供する
- 専門知識を生かしたリーダーシップにより、不正リスク管理、モニタリング手法、統制改善を方向づける
- 分析結果、提言、コンサルティングを通じてパートナーに影響を与える
- 分析の厳密性、ガバナンス、文書化を維持しながら、曖昧な状況に対応する
応募要件
- 分析、レポート作成、財務モデリング、統計のいずれかで7年以上の経験、または職務、研修、兵役、教育を通じて得た同等の経験
- SAS と SQL の実務経験5年以上
- データに基づく不正モニタリングルールの開発、または大規模な企業データセットにおける異常活動の検出経験
- 記載された勤務地のいずれかで勤務する意思があること
- このポジションではビザのスポンサーシップを提供しない
- 歓迎条件：内部不正リスク管理、従業員不正のパターン、予防的なモニタリング手法に関する幅広い知識
- 歓迎条件：統計モデリング、機械学習、決定木手法を含む高度な分析経験
- 歓迎条件：統計学、経済学、数学などの分野における定量的または分析的な教育
- 歓迎条件：経営幹部や部門横断的な関係者との協働経験
- 歓迎条件：経営幹部向けの優れたコミュニケーション能力
- 歓迎条件：厳格な審査が行われる環境での業務経験
- 歓迎条件：経営陣、監査、規制当局の審査に耐えうる分析・モニタリングソリューションの提供経験
- 歓迎条件：変化が速く曖昧な環境で自律的に業務を遂行できる能力
- 歓迎条件：データ、分析、不正ルールを活用して予防的なモニタリング・検知戦略を策定、改善、管理した経験
- 歓迎条件：Python およびその他の分析ツールやプラットフォームの使用経験
福利厚生
- ハイブリッド勤務制度
- 機会均等雇用主
- 応募または面接の過程で医療上の配慮を受けられる
- 薬物のない職場