
社内コミュニケーションスペシャリスト
メール、イントラネット、デジタルサイネージなどのチャネルを通じた AAA の社内コミュニケーションを管理します。 コンテンツを調整し、エンゲージメントを測定するとともに、メッセージが組織の優先事項を支援するよう取り組みます。
仕事内容
- イントラネット、メール、デジタルサイネージなど、社内コミュニケーションプラットフォームへの日々の公開を統括する
- 編集カレンダー、コンテンツの提出、承認、公開スケジュールを管理する
- 従業員向けのコミュニケーションを執筆、編集、校正する
- 認知度を高め、組織の優先事項を支援する魅力的な社内コンテンツを作成する
- 緊急または時間的制約のあるコミュニケーションに際し、各事業部門およびチャネル間で承認済みメッセージを調整する
- コミュニケーション責任者、コンテンツ所有者、事業関係者と連携し、一貫性のある方向性の揃ったメッセージを維持する
- 社内コミュニケーションチャネル全体のパフォーマンスおよびエンゲージメント指標を監視する
- コンテンツの有効性およびオーディエンスのエンゲージメントに関する定期的なレポートと分析結果を作成する
- コミュニケーションプロセス、チャネルパフォーマンス、コンテンツ品質、従業員のコミュニケーション体験の改善を提案する
応募要件
- コミュニケーション、ジャーナリズム、マーケティング、広報または関連分野の学士号、または同等の関連実務経験
- 社内コミュニケーション、従業員向けコミュニケーション、コンテンツ公開、企業コミュニケーションまたは関連するコミュニケーション業務で3~5年の経験
- イントラネット、メールコミュニケーション、コンテンツ管理システム、デジタルサイネージ、または同等の社内コミュニケーションプラットフォームの経験があれば尚可
- コンテンツ管理システム、イントラネットプラットフォーム、メールツール、デジタルサイネージプラットフォーム、Microsoft 365および関連コミュニケーション技術に習熟していること
- チャネル指標を評価し、エンゲージメントデータを実行可能な洞察に変換する能力
- 優れた文章作成、編集、校正能力
- コンテンツの受付、公開期限、複数のコミュニケーション依頼を管理できる高い組織力
- 機密情報、センシティブな情報、時間的制約のある情報を扱う際の適切な判断力と慎重さ
- 細部と品質への高い注意力
- コミュニケーション担当者、コンテンツ所有者、事業関係者と効果的に協働する能力
福利厚生
- AAA, Inc. の従業員インセンティブプランへの参加資格
- 競争力があり、公平な報酬








