FTI Consultingは、複雑な財務、規制、業務、評判に関する課題への対応を支援するグローバルなコンサルティング会社です。学際的なチームが、フォレンジック調査、訴訟支援、財務デューデリジェンスと回収、データおよびアナリティクス、サイバーセキュリティ、リスクアドバイザリー、コーポレートコミュニケーション、事業再編、戦略的な財務・トランザクションアドバイザリーなどの分野で業務を行っています。同社は、取締役会、最高財務責任者、プライベートエクイティ会社などの企業顧客にサービスを提供しており、32か国84都市に8,100人を超える従業員を擁しています。FTI Consultingは、自社が公認会計士事務所でも法律事務所でもないことを明示しています。
鉱業ビジネストランスフォーメーションディレクター—ブリスベン（ハイブリッド）
FTI Consultingオーストラリア拠点の鉱業トランスフォーメーション案件を主導し、業務改善とクライアントへの成果提供に注力します。 ブリスベンとパースで、チーム、ステークホルダー、事業開発を管理します。
仕事内容
- 戦略、業務パフォーマンス、業務改善にわたる鉱業トランスフォーメーション案件の日々の遂行を主導します。
- 診断レビューを通じて、鉱業資産のライフサイクルとバリューチェーン全体の業務パフォーマンスを評価します。
- 評価結果を明確で実行可能な提言にまとめます。
- 鉱業の操業およびプロジェクト全体で、トランスフォーメーション施策を設計・実行します。
- 取締役会やシニアステークホルダー向けのレポート、プレゼンテーション、資料を作成し、品質レビューを行います。
- クライアントとの関係を担い、日々の主要な窓口を務めます。
- 案件のリスク、課題、スコープを監視し、必要に応じてエスカレーションします。
- コンサルタントおよびシニアコンサルタントのプロジェクトチームを率い、指導・育成します。
- 業績への期待値を設定し、定期的にフィードバックを行い、若手社員の成長を支援します。
- 高い成果を重視する協働的な文化を構築します。
- 研修、ナレッジ共有、方法論の開発、 thought leadershipを支援します。
- FTI Consultingオーストラリア鉱業プラクティスの成長と戦略的方向性に貢献します。
応募要件
- 鉱業または資源業界での豊富な経験と、経営コンサルティングまたは企業アドバイザリーの経験を合わせて、4～7年の実務経験があること。
- 15年を超える経験を持つ応募者は、この職種の対象外です。
- 鉱業または資源業界で、複雑かつ大規模なトランスフォーメーションまたはパフォーマンス改善案件を主導し、成功させた実績。
- 業務遂行中にクライアントとの関係を構築・管理し、オペレーション責任者やシニアステークホルダーと関係を築く能力。
- 多分野のプロジェクトチームを管理・育成した経験を含む、優れたピープルリーダーシップ。
- 工学、鉱業、地球科学、冶金などの技術系学位、または商学、経済学、ファイナンスなど関連分野のビジネス系学位を保有していること。
- 鉱業オペレーション、資産ライフサイクル管理、バリュードライバーのフレームワーク、大規模プログラムの遂行に関する深い知識。
- AIツールの実務経験があり、専門的な環境で活用できること。
- 優れた文書・口頭コミュニケーション力、ステークホルダーへの影響力、プレゼンテーション能力。
- Microsoft Office、特にExcel、Word、PowerPointに習熟していること。
- 主体性、レジリエンス、商業的判断力を備えていること。
福利厚生
- 専門能力開発の機会。
- FTIの国際的な業界専門家ネットワークへのアクセス。
- 複雑で注目度の高い案件に携わる機会。
- クライアント先およびFTIのオフィスへの出張が発生する場合があります。