インサイドセールス担当者—テキサス州リモート
リモートのインサイドセールス職として、Achieve のパーソナライズされたデジタル金融ソリューションをお客様に案内します。見込み度の高いリードに対応し、コンサルティング型の通話を行い、金融商品を成約に導きます。
仕事内容
- 大量のアウトバウンド発信で見込み度の高いリードに接触し、1日100件以上の電話に対応する
- 1回または2回の通話で完結するコンサルティング型の販売プロセスを実施する
- お客様の懸念や経済的ニーズを把握する
- パーソナライズされたデジタル金融商品のメリットを伝える
- 20件から200件以上の進行中のリードや取引を整理し、優先順位を付けてフォローアップする
- デリケートな金融に関する相談で信頼関係を築く
- 感情的に複雑な金融上の選択について、お客様が適切な解決策を見つけられるよう支援する
- 日次、週次、月次の販売目標を達成または上回る
- 勤務スケジュールの遵守とコンバージョン実績を維持する
- Salesforce にリードの活動とお客様とのやり取りを記録する
- パイプラインの記録を正確に保つ
応募要件
- インサイドセールス、アウトバウンドコールセンター、または金融・コンサルティングセールスで2~3年以上の実績ある経験
- スピード感があり、目標志向でコミッションを重視する環境で成果を上げた実績
- 迅速に信頼関係を築き、共感と自信を持って異議に対応し、意思決定に影響を与える能力
- Salesforce または同等の CRM およびデジタル販売プラットフォームの使用経験
- リードのフォローアップを自律的に整理する優れた時間管理能力
- コーチングを受け、継続的に成長する意欲
- 高等学校卒業または同等の資格
- MST/PST の午前6時から午後8時の間に設定される、柔軟な8時間シフトに対応できること
- 月曜日から金曜日の勤務、および/または週末のいずれか1日を含む勤務に対応できること
- リモート勤務の候補者はテキサス州在住であること。アリゾナ州フェニックス近郊在住の候補者はハイブリッド勤務が可能
福利厚生
- 上限なしのコミッション制度
- 追加報奨金および業績インセンティブ
- 雇用主マッチング付き401(k)
- HSAおよびFSAの選択肢を含む医療、歯科、眼科保険
- 競争力のある休暇および病気休暇
- 専用のボランティア休暇日
- 従業員支援プログラム
- 身体およびメンタルウェルネスプログラム
- フィットネス割引
- 対象となる教育費を最大5,250ドルまで reimbursement
- ペットケア割引
- Achieve Care Fund による経済的支援
- 6つの従業員リソースグループと、多様性・インクルージョンへの取り組み
- 対象となる職種でのハイブリッド勤務およびリモート勤務の選択肢
