
Regions Bank è un istituto finanziario che serve consumatori e aziende attraverso servizi bancari, gestione patrimoniale, prestiti al consumo e servizi ipotecari. La sua attività comprende sia il settore bancario per i consumatori sia quello aziendale, con team impegnati ad aiutare i clienti a gestire le proprie finanze, accedere al credito e pianificare il futuro. L’azienda sottolinea inoltre l’importanza di un ambiente di lavoro inclusivo e basato sui valori, del coinvolgimento nella comunità e del sostegno ai membri delle forze armate e ai veterani. Per chi cerca lavoro, Regions Bank offre opportunità nelle operazioni bancarie, nei servizi finanziari, nei prestiti, nella tecnologia e nelle funzioni aziendali, con un’attenzione dichiarata allo sviluppo dei dipendenti e alla crescita professionale.
Senior Vice President/VP Relationship Manager per il Real Estate Commerciale – Indianapolis
Regions Bank cerca a Indianapolis un senior relationship manager per il real estate commerciale, incaricato di sviluppare rapporti con sviluppatori e operatori immobiliari. Il ruolo supervisiona le esigenze di finanziamento, la pianificazione commerciale, il servizio ai clienti e la gestione del portafoglio nel Midwest.
126.290 $ – 176.860 $ / anno
In sedeTempo pienoLeadLingua Richiesta: ingleseAccount ManagerVenditeDescrizione
- Sviluppare e ampliare i rapporti con sviluppatori e operatori immobiliari professionali
- Mantenere comunicazioni mensili con clienti e potenziali clienti
- Incentrare le conversazioni con i clienti sulle strategie aziendali, sulle prestazioni dei progetti e sulle esigenze di finanziamento
- Applicare la conoscenza dei prodotti e servizi di finanziamento e deposito
- Creare piani commerciali per clienti nuovi ed esistenti, inclusa la vendita incrociata dei prodotti e servizi di Regions
- Gestire le attività di assistenza ai clienti e l’amministrazione del portafoglio
- Svolgere altre mansioni assegnate dal responsabile
- Individuare e realizzare opportunità di miglioramento dei processi
- Assumersi la responsabilità dei progetti assegnati
Requisiti
- Laurea triennale o magistrale in una disciplina pertinente
- Preferibile un’esperienza di almeno sette anni nel settore bancario del real estate commerciale
- Preferibile una laurea in economia immobiliare, finanza o economia
- Capacità di gestire efficacemente incarichi e priorità concorrenti
- Capacità di lavorare sotto pressione e rispettare le scadenze
- Spiccate capacità interpersonali e approccio positivo e collaborativo al raggiungimento degli obiettivi
- Solide capacità di negoziazione
- Persona automotivata con una forte etica del lavoro
- Eccellenti capacità di comunicazione scritta e orale
- Rete professionale consolidata e conoscenza dettagliata dei mercati del real estate commerciale del Midwest, in particolare di Indiana, Illinois e Ohio
Benefit
- Piano di incentivi discrezionale con possibile premio basato sulle prestazioni
- Possibile partecipazione al Piano di Incentivi a Lungo Termine
- Ferie e congedi per malattia retribuiti
- Piano 401(k) con contributo dell’azienda
- Copertura medica, odontoiatrica e oculistica
- Prestazioni di invalidità
- Conto di risparmio sanitario
- Conto di spesa flessibile
- Assicurazione sulla vita
- Congedo parentale
- Programma di assistenza ai dipendenti
- Programma di volontariato per gli associati