EPRI è un’organizzazione indipendente e senza scopo di lucro dedicata alla ricerca e allo sviluppo nel settore dell’energia, fondata nel 1972. Collaborando con oltre 450 aziende in 45 Paesi, EPRI sviluppa e applica ricerche per promuovere un’elettricità pulita, sicura, affidabile, accessibile ed equa. Le sue attività comprendono l’energia nucleare, la produzione, la trasmissione e la distribuzione di energia elettrica, la decarbonizzazione, la modernizzazione della rete e altre risorse energetiche a basse emissioni di carbonio.
Responsabile tecnico senior della qualità nucleare
Guida l’assicurazione della qualità nucleare per la ricerca EPRI, garantendo la conformità alla ASME NQA-1 e alle norme NRC. Supervisiona audit dei fornitori, azioni correttive, verifiche degli acquisti e programmi di qualità legati alla sicurezza.
Stati Uniti
Kansas140.000 $ – 150.000 $ / anno
In sedeTempo pienoSeniorLingua Richiesta: ingleseIngegnere del softwareIngegnere full-stackDescrizione
- Attuare i 18 requisiti della ASME NQA-1 e aiutare il personale nucleare a seguire il Programma di Assicurazione della Qualità.
- Valutare potenziali problemi di sicurezza, difetti e non conformità, compresa l’applicabilità della 10 CFR Part 21.
- Agire da autorità tecnica per progetti di ricerca e sviluppo secondo i criteri della 10 CFR 50 Appendix B.
- Supervisionare la Commercial Grade Dedication per applicazioni legate alla sicurezza.
- Guidare le valutazioni tecniche dei Rapporti di Azione Correttiva e dei Rapporti di Non Conformità.
- Esaminare e chiudere i CAR, approvare decisioni come «utilizzare così com’è» o «riparare» e verificare che le azioni preventive siano adeguate.
- Guidare e contribuire agli audit dei fornitori.
- Esaminare e approvare i programmi di qualità dei fornitori e i Certificati di Conformità.
- Esaminare le richieste di acquisto di elementi legati alla sicurezza e garantire che le clausole di qualità richieste siano trasmesse ai subappaltatori.
- Assistere il personale commerciale EPRI in Member Services ed EPRI International.
- Condividere strategie e risultati tramite linee guida, relazioni, riunioni, webcast, workshop e conferenze.
- Supervisionare team di progetto impegnati nel raggiungimento di traguardi tecnici e finanziari.
- Contribuire alla pianificazione e alla realizzazione di progetti complessi, nonché alla preparazione e presentazione di relazioni di ricerca.
- Coordinare il lavoro esterno e tra dipartimenti per consegnare progetti e prodotti nei tempi e nel budget previsti.
- Coordinare le attività EPRI con reti tecniche nazionali e internazionali.
- Guidare lo sviluppo di proposte e le attività promozionali.
- Sviluppare opportunità di ricerca e servizi che rispondano alle esigenze dei clienti e offrano ai membri EPRI informazioni utili per agire.
- Guidare e affiancare il personale junior.
Requisiti
- Laurea in un ambito tecnico o esperienza equivalente.
- Lavorare in autonomia su incarichi tecnici senza supervisione diretta.
- Mettere a disposizione competenze tecniche specialistiche per problemi complessi di causa ed effetto con pochi precedenti.
- Mantenersi aggiornati sui progressi e sulle difficoltà nelle aree tecniche assegnate.
- Mantenere rapporti con i principali consulenti di un’area di ricerca.
- Comunicare strategie e risultati in modo chiaro e conciso, per iscritto e verbalmente.
- Coordinare il lavoro tra programmi.
- Organizzare attività esterne e interdipartimentali per consegnare progetti e prodotti nei tempi e nel budget previsti.
- Gestire progetti, budget e risorse di piccole o medie dimensioni senza responsabilità dirette di gestione del personale.
- Influenzare i team di progetto sugli aspetti ingegneristici del lavoro tecnico.
- Conoscere i requisiti della ASME NQA-1.
- Conoscere i requisiti di segnalazione e valutazione della 10 CFR Part 21.
- Conoscere i requisiti della 10 CFR 50 Appendix B.
- Avere esperienza nella Commercial Grade Dedication (CGD).
- Avere esperienza con Rapporti di Azione Correttiva (CAR) e Rapporti di Non Conformità (NCR).
- Avere esperienza nella qualità dei fornitori e negli audit.
- Avere esperienza nella revisione degli acquisti di elementi legati alla sicurezza.
- Le nuove assunzioni sono soggette alla verifica dell’idoneità lavorativa tramite E-Verify.
Benefit
- Programma annuale di incentivi.
- Assicurazione sanitaria.
- Assicurazione odontoiatrica.
- Assicurazione oculistica.
- Piano 401(k).
- Copertura per invalidità a breve e lungo termine.
- Congedo familiare retribuito.
- Assicurazione sulla vita e contro gli infortuni.
- Permessi retribuiti, comprese ferie flessibili, malattia e festività.