Halter è un’azienda di agrotecnologia che sviluppa tecnologie connesse per la gestione del bestiame, destinate agli allevatori di bovini da latte e da carne. I suoi collari indossabili alimentati a energia solare, la torre di connettività e l’app mobile supportano il pascolo virtuale, lo spostamento remoto delle mandrie, la localizzazione degli animali in tempo reale, il monitoraggio della salute e dei calori e la gestione di precisione dei pascoli. Aiutando gli allevatori a gestire con maggiore accuratezza il pascolo e l’assegnazione dei mangimi, il sistema di Halter è progettato per ridurre il lavoro manuale e sostenere al contempo il benessere degli animali, i risultati riproduttivi e l’efficienza quotidiana delle aziende agricole. L’azienda opera in Nuova Zelanda, Australia e Stati Uniti.
Responsabile di territorio, regione di allevamento bovino del Victoria (Da remoto)
Guida la crescita delle recinzioni virtuali di Halter nella regione di allevamento bovino del Victoria. Gestisci le vendite del territorio, l’onboarding dei clienti, le relazioni e i feedback dal campo.
Descrizione
- Aumentare i ricavi e il successo dei clienti nel territorio assegnato
- Attuare strategie di vendita e perseguire ambiziosi obiettivi di crescita
- Rappresentare Halter come presenza locale sul campo
- Sviluppare lead attraverso attività di contatto, segnalazioni, eventi di settore, richieste in entrata e altri canali
- Gestire l’intero processo di vendita, dalla prospezione alla chiusura del contratto
- Valutare i potenziali clienti, qualificare le opportunità, dimostrare il prodotto e negoziare gli accordi
- Costruire e mantenere solide relazioni con i clienti dopo l’acquisto
- Supportare i clienti e contribuire a risolvere le problematiche relative ai prodotti Halter
- Coordinare una transizione fluida dalle vendite all’onboarding e all’implementazione del prodotto
- Assumersi la responsabilità del percorso del cliente durante tutto l’onboarding e l’implementazione
- Sviluppare relazioni con le organizzazioni agricole regionali del settore bovino
- Raccogliere i feedback dei clienti e comunicare gli apprendimenti dal campo ai team Supporto, Prodotto e R&S
- Collaborare con il Supporto per risolvere i problemi dei clienti ed eventualmente inoltrarli ai livelli superiori
Requisiti
- Comprovata esperienza nella vendita basata sul valore, inclusa la creazione di opportunità, la chiusura di accordi e la gestione di relazioni durature con i clienti
- Esperienza nel fornire valore post-vendita e nell’ampliare le partnership attraverso l’upselling
- Esperienza nel settore bovino o forte interesse per le attività di allevamento bovino, con capacità di apprendere rapidamente le pratiche agricole
- Capacità di gestire un territorio ampio bilanciando le priorità di vendita con il successo dei clienti attraverso un solido giudizio
- Capacità pratica, adattabile e rapida di risolvere i problemi
- Efficaci capacità di collaborazione con più team
- Disponibilità a viaggiare frequentemente in tutto il territorio
- Residenza nella regione di Corangamite o Camperdown, nel Victoria
- Sono richiesti curriculum e lettera di presentazione
- Autorizzazione legale a lavorare nel Paese interessato
Benefit
- Assicurazione sanitaria Medibank
- Sei mesi di congedo parentale interamente retribuito per i caregiver principali
- Quattro settimane di congedo interamente retribuito per i caregiver secondari
- Ulteriori benefit genitoriali per i dipendenti e le loro famiglie
- Budget annuale di 1.000 dollari per lo sviluppo professionale personale
- Congedo per il benessere
- Ferie annuali retribuite illimitate
- Pacchetto retributivo competitivo con stipendio, benefit e piano di azionariato per i dipendenti
- Ambiente di lavoro inclusivo e diversificato
- Opportunità di autonomia, crescita delle competenze e apprendimento continuo
- Fondo per la crescita personale