Filtronic progetta e produce componenti e sottosistemi RF, a microonde e a onde millimetriche ad alte prestazioni per comunicazioni mission-critical. Dalla sua sede nel Regno Unito, l’azienda sviluppa prodotti personalizzati e offre servizi di produzione microelettronica conto terzi su frequenze comprese tra 300 MHz e 175 GHz. Il suo lavoro sostiene le infrastrutture di telecomunicazione, tra cui 5G, 6G e backhaul, oltre ad applicazioni nei settori aerospaziale, spaziale, della difesa, dei test e delle misurazioni e delle reti private.
Responsabile della trasformazione dei sistemi aziendali (Ibrido)
Filtronic cerca un Responsabile della trasformazione dei sistemi aziendali per modernizzare i propri sistemi di produzione e aziendali. Il ruolo guida la trasformazione dell’ERP, le integrazioni, la governance dei dati e il miglioramento dei processi operativi.
Descrizione
- Essere responsabile della roadmap dei sistemi aziendali di Filtronic, in linea con i piani di crescita e le priorità operative
- Guidare l’implementazione, l’ottimizzazione e il miglioramento continuo dei principali sistemi aziendali
- Collaborare con Operations, Supply Chain, Ingegneria, Programmi, Finanza e Qualità per valutare processi, requisiti, vincoli e opportunità di miglioramento
- Trasformare i requisiti aziendali in soluzioni efficaci per sistemi e processi
- Configurare sistemi, flussi di lavoro e report; testare le modifiche e risolvere i problemi
- Guidare le modifiche ai sistemi dai requisiti e dalla progettazione fino ai test di accettazione degli utenti, all’implementazione e all’adozione
- Eliminare il lavoro manuale evitabile, le duplicazioni e le soluzioni alternative dei sistemi
- Rafforzare l’integrazione e il flusso delle informazioni nell’intero panorama dei sistemi aziendali
- Definire gli standard di governance dei dati, la titolarità dei dati master e i controlli dei sistemi
- Creare report, dashboard e informazioni gestionali
- Definire l’amministrazione dei sistemi, gli accessi, le autorizzazioni e i controlli delle modifiche
- Gestire fornitori esterni e partner di implementazione, mantenendo internamente la titolarità e le conoscenze
- Sviluppare le competenze interne attraverso formazione, documentazione e reti di superutenti
- Supportare la valutazione, la selezione e l’implementazione di sistemi e tecnologie futuri
- Mantenere un panorama dei sistemi scalabile e adatto alle future esigenze aziendali
- Riportare al Direttore operativo
Requisiti
- Esperienza significativa nei sistemi aziendali, negli ERP, nelle applicazioni o nella trasformazione dei sistemi
- Solida esperienza nell’implementazione e nel miglioramento di ERP e di sistemi aziendali più ampi
- Esperienza pratica con ERP, inclusi configurazione, flussi di lavoro, reportistica, test, risoluzione dei problemi e implementazione
- Esperienza in un contesto manifatturiero, ingegneristico o tecnologico
- Solida conoscenza dei processi di pianificazione, supply chain, approvvigionamento, inventario, produzione e finanza
- Esperienza nell’integrazione di piattaforme ERP con altri sistemi aziendali e operativi
- Forti capacità di analisi aziendale, miglioramento dei processi e risoluzione dei problemi
- Esperienza nella guida di implementazioni complesse di sistemi e di diversi flussi di lavoro simultanei
- Solida comprensione di dati, reportistica, dati master e governance
- Esperienza nella gestione di consulenti esterni e partner di sistemi, mantenendo internamente titolarità e responsabilità
- Capacità di passare dall’analisi dettagliata di sistemi e processi al coinvolgimento del Leadership Team
- Esperienza comprovata nell’integrare con successo cambiamenti di sistemi e processi all’interno di un’organizzazione
- Capacità di soddisfare i requisiti della Procedura di verifica per il nulla osta di sicurezza del governo britannico
- L’esperienza con NetSuite è un vantaggio; è inoltre rilevante l’esperienza con altre piattaforme ERP leader nel settore manifatturiero
- Profondità tecnica combinata con una solida comprensione commerciale e operativa
- Capacità di passare dalle priorità strategiche all’esecuzione dettagliata, indagare sui problemi, comprendere configurazione e dati, collaborare con gli utenti sulle soluzioni e portare i cambiamenti fino all’implementazione
- Persona proattiva, orientata alla realizzazione e disposta a mettere in discussione i processi consolidati
Benefit
- Stipendio posizionato nella fascia alta del mercato
- Settimana lavorativa di 37,5 ore
- 25 giorni di ferie più festività pubbliche, con la possibilità di acquistare fino a 5 giorni aggiuntivi
- Pensione contributiva con un contributo del datore di lavoro fino all’8%
- Assicurazione sulla vita
- Assicurazione per la protezione del reddito
- Piano azionario Save As You Earn
- Programma per veicoli elettrici
- Programma Cycle to Work
- Giornata di volontariato retribuita
- Opportunità di formazione e sviluppo
- Lavoro ibrido
- Assistenza al trasferimento, ove necessario