PLOS
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PLOS è un'organizzazione senza scopo di lucro che promuove la scienza aperta attraverso cambiamenti nella pubblicazione, nelle politiche e nelle pratiche della ricerca. Il suo lavoro sostiene una ricerca rigorosa, affidabile e accessibile in diverse discipline scientifiche, tra cui le scienze della vita, la salute, la sostenibilità, l'ingegneria e la tecnologia. PLOS si impegna a ridurre gli ostacoli alla creazione e alla condivisione della conoscenza, sviluppando al contempo modelli di pubblicazione in linea con i principi della scienza aperta e di una maggiore inclusione.

Redattore senior di etica delle pubblicazioni presso PLOS

Guidare le indagini sull’etica delle pubblicazioni e la risoluzione dei casi di integrità della ricerca per le riviste PLOS. Fornire supporto ai team editoriali, agli stakeholder e alle iniziative sulle politiche nell’editoria STM.

Descrizione

  • Indagare e risolvere i casi di etica delle pubblicazioni nelle riviste PLOS
  • Fornire consulenza e supporto sull’etica delle pubblicazioni ai team delle riviste PLOS
  • Risolvere i casi in modo efficiente secondo gli standard PLOS e le linee guida COPE
  • Gestire escalation e richieste relative a problematiche di etica delle pubblicazioni
  • Supportare la gestione dei casi, la documentazione, i flussi di lavoro, le revisioni delle politiche e i processi correlati del team
  • Contribuire a iniziative interfunzionali che migliorino il rilevamento, la prevenzione e la risoluzione dei casi di etica delle pubblicazioni
  • Assistere gli editor delle riviste durante la gestione dei manoscritti, la revisione paritaria e i processi post-pubblicazione
  • Comunicare con i responsabili editoriali, i membri dei comitati editoriali, gli autori, i team PLOS e gli altri stakeholder
  • Contribuire alle discussioni interne sull’etica delle pubblicazioni e sull’integrità della ricerca
  • Monitorare gli sviluppi del settore e partecipare ai forum COPE durante l’orario di lavoro
  • Collaborare al reclutamento, all’inserimento, alla formazione e alla fornitura di feedback ai membri del team di Etica delle Pubblicazioni

Requisiti

  • Ottime capacità di comunicazione scritta, orale e di presentazione
  • Persona altamente organizzata, precisa e analitica, con solide capacità di problem solving e di lavorare in autonomia
  • Membro collaborativo del team, a proprio agio nel lavorare con un team da remoto
  • Impegno dimostrato per l’accesso aperto e l’integrità della ricerca
  • Familiarità con la revisione paritaria, l’editoria accademica, il processo decisionale editoriale e gli standard e le problematiche dell’etica delle pubblicazioni
  • Precedente esperienza nell’indagine e nella risoluzione di casi di etica delle pubblicazioni
  • Conoscenza degli standard e delle linee guida del Committee on Publication Ethics (COPE)
  • Laurea magistrale o dottorato, o qualifica equivalente, in una disciplina scientifica
  • Esperienza in un ruolo editoriale o di etica delle pubblicazioni nell’editoria scientifica, tecnica e medica (STM)
  • Esperienza diretta nella risoluzione di casi di etica delle pubblicazioni nell’editoria STM
  • Capacità di valutare criticamente articoli scientifici o questioni di etica delle pubblicazioni
  • Disponibilità a lavorare con una certa flessibilità tra i fusi orari
  • Preferibile: competenza nella forensica delle immagini ed esperienza nella conduzione di corsi di formazione
  • Preferibile: esperienza di ricerca post-laurea in una disciplina scientifica, clinica o delle scienze sociali

Benefit

  • Piano 401(k) con contributo integrativo del datore di lavoro
  • Assicurazione sanitaria, odontoiatrica e oculistica a carico del datore di lavoro, con copertura odontoiatrica e oculistica interamente pagata dal datore di lavoro
  • Ferie retribuite, 11 giorni festivi e congedo per malattia
  • Congedo parentale
  • Giorno libero per il compleanno e tre festività invernali
  • Assicurazione per invalidità a breve e lungo termine
  • Due giorni di volontariato retribuiti all’anno
  • Lavoro completamente da remoto con contributo per l’ufficio domestico all’ingresso
  • Assicurazione medica privata
  • Assicurazione sulla vita
  • Protezione del reddito
  • Assicurazione contro gli infortuni personali
  • Pensione con contributo del datore di lavoro fino al 10%
  • 25 giorni di ferie e congedi di maternità e paternità competitivi sul mercato