Valtech
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Valtech è un’agenzia digitale globale che aiuta le organizzazioni a migliorare l’esperienza dei clienti e a far progredire le proprie attività digitali. Il suo lavoro riunisce tecnologia, marketing, dati e intelligenza artificiale per sostenere iniziative commerciali, la trasformazione digitale aziendale e migliori performance di marketing. Con team e uffici in tutto il mondo, Valtech collabora con le aziende su strategia digitale, innovazione dell’esperienza e uso pratico dei dati per plasmare futuri digitali più efficaci.

Copywriter in portoghese, contratto da remoto

Copywriter a tempo determinato che crea contenuti per e-mail, WhatsApp, landing page, blog e social media. Valtech aiuta i brand globali a trasformarsi attraverso dati, IA, creatività e tecnologia.

Descrizione

  • Scrivere e revisionare contenuti per e-mail, WhatsApp e landing page, in linea con la voce e gli obiettivi del brand.
  • Creare articoli di blog chiari e accessibili sull’educazione alla salute, con attenzione alla SEO.
  • Aiutare il team social media a scrivere caption e post per Instagram, Facebook, Pinterest e TikTok.
  • Collaborare con i team di design, UX e strategia per migliorare i testi nei prototipi Figma e nei flussi utente.
  • Lavorare da remoto in un ruolo temporaneo di copywriter.
  • Entrare in Valtech, azienda digitale globale focalizzata sulla trasformazione del business attraverso l’innovazione digitale.

Requisiti

  • Esperienza comprovata come copywriter presso agenzie o aziende nei settori dell’imprenditorialità e dell’istruzione.
  • Ottima conoscenza del portoghese e capacità di adattare il linguaggio a canali e pubblici diversi.
  • Familiarità con testi orientati alla conversione, pratiche di UX writing e percorsi utente.
  • Esperienza nell’uso di strumenti come Figma.
  • Inglese intermedio per comunicare con il team creativo delle Americhe.
  • La conoscenza intermedia dello spagnolo costituisce un vantaggio.
  • La conoscenza della SEO costituisce un vantaggio.

Benefit

  • Un ambiente di lavoro inclusivo che sostiene la crescita e lo sviluppo individuale.
  • Una cultura che valorizza background, percorsi professionali e punti di vista diversi.
  • Adattamenti durante il processo di selezione per i candidati che ne abbiano bisogno.

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