Oregon Department of Human Services
Oregon Department of Human Services
L’Oregon Department of Human Services è un’agenzia del governo statale che sostiene la salute, la sicurezza e il benessere delle persone in tutto l’Oregon. Le sue attività comprendono la tutela dell’infanzia, i servizi per l’autosufficienza e il sostegno agli anziani e alle persone con disabilità. Il dipartimento collabora con agenzie statali e partner della comunità per offrire programmi che aiutano individui, famiglie e comunità a soddisfare le esigenze essenziali. Il suo ampio personale del servizio pubblico contribuisce all’amministrazione e all’erogazione di servizi sociali e alla persona in tutto lo Stato.

Coordinatore bilingue delle attività di sensibilizzazione OSAC (spagnolo-inglese)

Amplia l’accesso agli aiuti finanziari, alle borse di studio e ai programmi universitari e professionali dell’Oregon attraverso iniziative bilingui. Crea presentazioni e materiali in spagnolo e inglese per studenti, famiglie e partner della comunità.

Descrizione

  • Coordina il coinvolgimento del pubblico e le attività di sensibilizzazione in tutto l’Oregon per i programmi di aiuti finanziari, borse di studio, carriera e accesso all’università.
  • Sviluppa e realizza iniziative che ampliano l’accesso equo all’istruzione post-secondaria e alle opportunità professionali.
  • Tieni presentazioni in spagnolo e inglese per il personale, il pubblico e le università dell’Oregon.
  • Valuta gli eventi di sensibilizzazione e utilizza i riscontri per orientare le attività future.
  • Collabora con il personale di supporto per evadere gli ordini di pubblicazioni.
  • Forma i partner durante conferenze locali, tra cui quelle di OASFAA e ASPIRE.
  • Rappresenta OSAC con stand e presentazioni alle fiere delle scuole superiori e dei community college, alle conferenze statali e agli eventi OSAC.
  • Progetta materiali in spagnolo e inglese sui programmi OSAC, sulla compilazione di FAFSA e ORSAA e sulla preparazione agli studi universitari e alla carriera.
  • Aggiorna presentazioni e materiali di marketing sulla base dei risultati delle valutazioni e delle informazioni più recenti.
  • Prepara ogni anno per il personale OSAC una panoramica delle pratiche, delle presentazioni e dei materiali di sensibilizzazione.

Requisiti

  • Laurea triennale in amministrazione aziendale o pubblica, scienze comportamentali o sociali, oppure in un ambito attinente al programma dell’agenzia; in alternativa, formazione ed esperienza equivalenti a tre anni di esperienza tecnica.
  • Efficaci capacità di comunicazione orale e scritta in inglese e spagnolo.
  • Patente di guida valida rilasciata dallo Stato di residenza, da mantenere per tutta la durata del rapporto di lavoro, oppure una valida alternativa di trasporto.
  • Esperienza al servizio di popolazioni studentesche diverse e nell’offerta di servizi alle comunità meno servite.
  • Ottime capacità comunicative e interpersonali, inclusa la capacità di preparare e tenere presentazioni rivolte a pubblici diversi.
  • Ottime capacità organizzative, precisione e attenzione ai dettagli.
  • Flessibilità e capacità di gestire priorità e richieste mutevoli.
  • Padronanza di Microsoft Office, inclusi Outlook, Word, Access ed Excel, e dei programmi di grafica.
  • L’assunzione è subordinata a un controllo dei precedenti penali.
  • È necessario essere autorizzati a lavorare negli Stati Uniti; non è disponibile la sponsorizzazione del visto.

Benefit

  • Copertura medica, oculistica e dentistica per la persona dipendente e i familiari aventi diritto.
  • Accesso a un programma di risparmio con retribuzione differita.
  • Programma pensionistico.
  • Equilibrio tra vita privata e lavoro.
  • 11 giorni festivi retribuiti all’anno.
  • Tre ulteriori giornate personali retribuite all’anno.
  • Maturazione di otto ore di congedo per malattia al mese.
  • La maturazione delle ferie inizia da otto ore al mese e aumenta ogni cinque anni.
  • Opzioni di lavoro ibrido.
  • Maggiorazione del 5% della retribuzione base per le competenze bilingui.
  • I membri partecipanti al PERS ricevono un aumento del 6,95% della retribuzione base.