
Bisnow racconta il settore immobiliare commerciale attraverso il giornalismo e gli eventi che riuniscono i professionisti del comparto. La sua offerta comprende newsletter e brevi aggiornamenti quotidiani, eventi formativi e di networking, soluzioni pubblicitarie e servizi di selezione del personale. L’azienda dichiara di organizzare oltre 340 eventi all’anno per più di 75.000 partecipanti, mentre le sue pubblicazioni raggiungono oltre 1,5 milioni di dirigenti del settore immobiliare commerciale.
Contabile aziendale (ibrido, Denver)
Gestire la contabilità aziendale, comprese chiusure, paghe, riconciliazioni e implementazione ERP. Supportare le attività contabili di un cliente a Denver e migliorarne i processi.
90.000 $ – 120.000 $ / anno
IbridoTempo pienoIntermedioSeniorLingua Richiesta: ingleseResponsabile contabilitàDescrizione
- Guidare le attività di chiusura mensile per più entità.
- Preparare e registrare scritture contabili mensili, ratei e rettifiche.
- Riconciliare i conti patrimoniali, bancari e intercompany.
- Esaminare i movimenti dei conti, indagare sulle variazioni e risolvere le discrepanze.
- Preparare fatture per commissioni di gestione, sviluppo e costruzione.
- Creare fatture per spese rimborsabili e relativi prospetti di supporto.
- Svolgere analisi finanziarie e assistere in progetti speciali.
- Lavorare direttamente sui dettagli e sui sistemi contabili durante tutto il processo di chiusura mensile.
- Elaborare le paghe e mantenere accurati i relativi registri contabili.
- Preparare scritture, ratei, riconciliazioni e fatture relative alle paghe.
- Esaminare i conti relativi a paghe e benefit e risolvere le discrepanze.
- Coordinarsi con le Risorse umane su paghe, benefit e questioni contabili.
- Garantire la corretta registrazione delle transazioni delle paghe nella contabilità generale.
- Rispondere alle domande contabili relative alle paghe.
- Esaminare la codifica dei debiti aziendali e la classificazione delle spese.
- Collaborare con il reparto Contabilità fornitori su codifica, riconciliazioni e risoluzione dei problemi.
- Gestire i movimenti di cassa aziendali e completare le riconciliazioni bancarie.
- Supervisionare i processi relativi alle carte di credito aziendali e alla rendicontazione delle spese.
- Contribuire all’implementazione di nuovi sistemi ERP e contabili.
- Mappare i processi contabili attuali nei nuovi sistemi e flussi di lavoro.
- Testare le funzionalità del sistema, segnalare i problemi e contribuire alla risoluzione.
- Supportare la convalida dei dati, la configurazione del sistema, la reportistica e la documentazione dei processi.
- Aiutare i dipendenti ad adattarsi ai cambiamenti di sistemi e processi tramite formazione e supporto.
- Individuare opportunità per migliorare i processi, i controlli e la reportistica contabile.
- Fornire supporto operativo durante l’implementazione del sistema e i miglioramenti successivi.
Requisiti
- Laurea in contabilità, finanza o disciplina affine.
- Almeno cinque anni di esperienza nella contabilità aziendale o nella contabilità generale.
- Esperienza approfondita nell’elaborazione delle paghe e nella relativa contabilità.
- Conoscenza avanzata di Excel, comprese tabelle pivot, funzioni di ricerca, riconciliazioni, analisi finanziaria e gestione di grandi set di dati.
- Esperienza nel contribuire all’implementazione di un ERP, di software contabili o di sistemi a livello aziendale.
- Conoscenza della gestione del cambiamento e capacità di aiutare i team ad adattarsi a nuovi sistemi e processi.
- Esperienza con chiusure mensili, riconciliazioni, scritture contabili e contabilità intercompany.
- È preferibile avere esperienza con MRI, Yardi o piattaforme contabili comparabili.
- È preferibile avere esperienza con Concur o sistemi analoghi di gestione delle spese.
- La certificazione CPA o il percorso per conseguirla costituiscono un titolo preferenziale.
- Grande attenzione ai dettagli, capacità organizzative e attitudine alla risoluzione dei problemi.
- Comunicazione chiara e capacità di collaborare efficacemente in tutta l’organizzazione.
Benefit
- Possibile bonus discrezionale.
- Piano 401(k) con contributo integrativo dell’azienda.
- 15 giorni di ferie retribuite.
- Piani di assistenza medica, dentistica e oculistica.
- Copertura assicurativa sulla vita di 50.000 $.
- Copertura per invalidità a lungo termine.
- Copertura per invalidità a breve termine.
- Copertura facoltativa sulla vita e per morte e mutilazione accidentali (AD&D).
- Assicurazione per malattie gravi.
- Assicurazione contro gli infortuni.
- Assicurazione per ricovero ospedaliero.