Cisco
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Cisco è un'azienda di tecnologia per le imprese specializzata in reti, sicurezza e infrastruttura digitale. Il suo portafoglio comprende router, switch, ricetrasmettitori ottici, silicio programmabile, piattaforme di edge computing, strumenti di collaborazione Webex, prodotti per l'osservabilità, software con funzionalità di IA e servizi gestiti nel cloud. Cisco serve aziende, fornitori di servizi e governi, supportando la progettazione, la gestione e la sicurezza di reti e data center su larga scala attraverso tecnologie, servizi professionali, formazione e assistenza continua.

Consulente legale aziendale senior, conformità del settore pubblico

Fornisca consulenza a Cisco sulla conformità del settore pubblico negli Stati Uniti, sulle norme degli appalti governativi e sui relativi obblighi legali. Sviluppi programmi e politiche di conformità in collaborazione con i team legali e aziendali.

Descrizione

  • Fornire consulenza sulle leggi e sui regolamenti che disciplinano le attività con il settore pubblico, inclusi il FAR, i relativi supplementi e le leggi pertinenti.
  • Creare politiche e indicazioni che favoriscano la fiducia e aiutino a individuare, prevenire e affrontare i rischi del settore pubblico.
  • Valutare le prassi interne e monitorare potenziali problemi di conformità.
  • Proporre soluzioni pratiche per risolvere i problemi di conformità.
  • Collaborare con i team vendite, finanza e operations per rispettare gli obblighi contrattuali e normativi.
  • Coordinarsi con il team Government Affairs di Cisco sulle normative in fase di sviluppo.

Requisiti

  • Laurea in Giurisprudenza (Juris Doctor) conseguita presso una facoltà di legge accreditata.
  • Abilitazione professionale attiva e in regola.
  • Almeno 10 anni di esperienza legale pertinente in azienda o presso uno studio legale.
  • Esperienza incentrata sulla conformità del settore pubblico statunitense e sugli appalti governativi.
  • Ottima conoscenza del Federal Acquisition Regulation (FAR), del Defense Federal Acquisition Regulation Supplement (DFARS) e delle leggi pertinenti.
  • Comprovata esperienza nello sviluppo e nell’attuazione di programmi e politiche di conformità.
  • Esperienza nel guidare le unità aziendali nella creazione e realizzazione di strategie e programmi efficaci di conformità normativa.
  • Conoscenza delle normative nazionali e dei principi giuridici che disciplinano le attività con il settore pubblico nell’UE, in America Latina e in Canada.
  • Idoneità e disponibilità a ottenere un nulla osta di sicurezza del governo statunitense.

Benefit

  • Assicurazione medica, dentistica e oculistica.
  • Piano 401(k) con contributi integrativi di Cisco.
  • Congedo parentale retribuito.
  • Copertura per invalidità a breve e lungo termine.
  • Assicurazione sulla vita di base.
  • Potrebbero essere assegnate unità azionarie vincolate di Cisco, che maturano con la prosecuzione del rapporto di lavoro.
  • 10 festività retribuite per ogni anno solare completo.
  • Una festività flessibile per i dipendenti non esenti.
  • Un giorno di permesso retribuito per il compleanno del dipendente.
  • Chiusura di fine anno retribuita.
  • Quattro giorni personali retribuiti dedicati al benessere.
  • 16 giorni di ferie per ogni anno solare completo per i dipendenti non esenti.
  • Ferie flessibili senza un limite definito per i dipendenti esenti idonei.
  • 80 ore di malattia alla data di assunzione e ogni 1° gennaio successivo.
  • Possibilità di riportare fino a 80 ore di malattia non utilizzate ogni anno.
  • Ulteriori permessi retribuiti per questioni familiari critiche o urgenti.
  • Possibilità di usufruire di 10 giorni retribuiti di volontariato per ogni anno solare completo.
  • Bonus annuali per i ruoli non commerciali, soggetti alle politiche Cisco.

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