RELX sviluppa strumenti di analisi e supporto alle decisioni basati sulle informazioni per clienti professionali e aziendali in tutto il mondo. I suoi prodotti combinano contenuti specializzati, dati e tecnologia per favorire decisioni migliori e risultati più solidi nei settori del rischio, scientifico, tecnico e medico, legale e delle esposizioni. RELX opera inoltre nei mercati della consulenza, dell’assistenza sanitaria e delle assicurazioni, aiutando le organizzazioni a migliorare la produttività, gestire i rischi, promuovere la ricerca, supportare il lavoro legale e condurre transazioni commerciali più efficaci.
Analista senior dei dati, operazioni sui contenuti
Migliora le prestazioni dei flussi di contenuti, la reportistica dei KPI e la qualità dei dati in Elsevier. Usa l’analisi per supportare le informazioni sanitarie globali e le operazioni editoriali.
Descrizione
- Gestire in autonomia incarichi di analisi, dalla definizione di obiettivi e ipotesi fino alla consegna.
- Collaborare con stakeholder senior per orientare decisioni basate su evidenze.
- Individuare colli di bottiglia, difetti, rilavorazioni, ritardi, variazioni tra fornitori e squilibri nei carichi di lavoro lungo i flussi dei contenuti.
- Produrre report, dashboard, strutture di BI, framework KPI e analisi delle prestazioni.
- Definire la logica dei KPI, la segmentazione, il benchmarking e i piani di adozione.
- Pubblicare dashboard affidabili con definizioni coerenti e controlli sulla qualità dei dati.
- Analizzare il volume dei flussi di contenuti, i tempi di ciclo, i passaggi, le eccezioni, le rilavorazioni, i difetti, le prestazioni dei fornitori, la produttività, la capacità e la distribuzione dei carichi di lavoro.
- Combinare grandi insiemi di dati provenienti da più sistemi con SQL e strumenti di analisi moderni.
- Applicare i concetti di integrazione, trasformazione, join, lineage, aggiornamento e prestazioni dei dati.
- Usare, ove pertinente, scomposizione dei trend, segmentazione, analisi di coorte, rilevamento delle anomalie, verifica di ipotesi, modellazione di scenari, analisi predittiva, machine learning ed elaborazione del linguaggio naturale.
- Valutare la qualità dei dati e risolvere lacune e discrepanze nella reportistica.
- Allineare le definizioni delle metriche e documentare definizioni dei dati, logica dei KPI, registri delle modifiche, pianificazioni degli aggiornamenti e limitazioni.
- Fare da mentore ad analisti junior, referenti della reportistica e utenti aziendali.
- Guidare progetti tattici di analisi di medie dimensioni e contribuire a programmi internazionali.
- Supportare la pianificazione, l’allocazione delle risorse, l’automazione, le discussioni sulla governance e la comunicazione all’interno della comunità della reportistica.
Requisiti
- È richiesta una laurea triennale; è preferita una formazione quantitativa in Economia, Matematica, Statistica, Data Science, Ingegneria o disciplina simile.
- In genere, da 5 a 8 anni di esperienza nell’analisi dei dati o aziendale.
- È preferibile un’esperienza nelle operazioni editoriali, nei flussi di contenuti o in operazioni comparabili ad alta intensità di processo.
- Esperienza nella raccolta dei requisiti e nella gestione degli stakeholder.
- Spiccate capacità analitiche e grande attenzione ai dettagli e alla precisione.
- Ottima conoscenza di SQL e sicurezza nel lavorare con grandi insiemi di dati.
- Elevata padronanza di Tableau e/o Power BI.
- Eccellenti capacità di comunicazione e presentazione per interlocutori non tecnici.
- Solide pratiche di documentazione.
- È preferibile l’esperienza con Databricks.
- L’esperienza con Python e/o Scala è gradita, ma non essenziale.
- Esposizione alla modellazione statistica.
- L’esperienza con Snowflake costituisce un vantaggio.
- Esperienza con KNIME o strumenti simili.
- Familiarità con data warehouse e architetture analitiche moderne.
- Conoscenza avanzata dei flussi di contenuti o delle operazioni editoriali.
- Capacità di guidare progetti tattici di analisi di medie dimensioni e fare da mentore ai membri junior del team.
Benefit
- Supporto per un sano equilibrio tra lavoro e vita privata.
- Iniziative per il benessere.
- Congedo parentale condiviso.
- Contributo per gli studi.
- Congedi sabbatici.
- Assicurazione sanitaria completa per la persona dipendente, i familiari stretti e i genitori.
- Opzioni di assicurazione sanitaria potenziate.
- Assicurazione sulla vita collettiva.
- Assicurazione collettiva contro gli infortuni.
- Modalità di lavoro flessibili.
- Programma di assistenza ai dipendenti.
- Screening medico.
- Sostegno per maternità, paternità e adozione.
- Premi per la lunga anzianità di servizio.
- Un regalo per festeggiare la nascita di un bambino.
- Pasti sovvenzionati a Chennai.
- Permessi occasionali, per malattia, privilegio, motivi familiari e malattia speciale, oltre ai giorni festivi ufficiali.
- Trasporto gratuito tra casa e ufficio a Bangalore e Chennai.